¿Qué podrás hacer?
Unirse al equipo de KPMG de FS Consulting significa unirse a un equipo talentoso, con iniciativa, curiosidad, pasión por su trabajo y desarrollo de soluciones que resuelvan problemas del cliente.
ComoConsultor/a ITpodrás participar en proyectos para grandes entidades Financieras y Compañías Aseguradoras, relacionados con laelaboración de planes de sistemas y revisión de sus procesos y gobierno IT; diseñamos nuevas arquitecturas digitales y colaboramos en la selección e implantación de soluciones tecnológicas que permiten a nuestros clientes acelerar su adaptación al nuevo entorno.
Pudiendo participar en proyectos en los ámbitos de Transformación Digital, Gestión de Riesgos Tecnológicos, Desarrollo de Tecnologías Emergentes, PMO Services.
¿Qué necesitas saber?
1. A partir 2años de experiencia en consultoría IT
2. Graduados en Ingeniería Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similares.
3. Capacidad de llevar a cabo propuestas comerciales, desarrollar proyectos y liderar equipos.
4. Capacidad para trabajar simultáneamente en varias tareas de diferente naturaleza
5. Conocimientosen temas relacionados con la tecnología (Bases de Datos, Lenguajes de programación, tecnologías innovadoras, infraestructuras cloud, etc.)
6. Soft skills: habilidades de comunicación, extroversión, interés por las relaciones trabajo en equipo y contacto con cliente, proactividad y motivación por el proyecto y trabajar en el sector financiero
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
7. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
8. Oportunidades internacionales y red de contactos global
9. Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
10. Salario competitivo y plan de remuneración flexible
11. 31 días laborables de vacaciones
12. La tarde de tu cumpleaños libre
13. Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
14. Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.