¿Quieres formar parte de la familia Peygran?
Peygran es una empresa de origen familiar con un marcado carácter innovador. Trabajamos con pasión con el objetivo encontrar nuevas formas y nuevos productos que permitan a los profesionales de la construcción realizar su trabajo con resultados óptimos.
¿Qué buscamos?
Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Diseñador/a Industrial con alta iniciativa, creatividad y pasión por la innovación que quiera formar parte de un equipo dinámico y en continuo crecimiento. Si te interesa el desarrollo de productos para el sector de la construcción ¡Este es tu sitio!
Responsabilidades:
- Diseño y desarrollo de productos a través de bocetos a mano alzada y modelos 3D utilizando software de diseño industrial (CAD, SolidWorks, Rhino, etc)
- Realizar investigaciones de mercado en cuanto a materiales, tecnologías y tendencias para la creación de productos más eficientes y ergonómicos.
- Elaborar análisis técnicos para asegurar que los diseños sean viables y cumplan con las normativas de fabricación.
- Asegurar la optimización de los procesos de fabricación, siempre buscando mejorar la sostenibilidad y reducir costes asegurando la calidad del proceso.
Requisitos:
- Grado en Ingeniería Industrial.
- Experiencia de 2 a 4 años en diseño de producto en el ámbito industrial.
- Dominio de software de diseño SolidWorks, Rhinoceros o similares.
- Conocimiento en materiales industriales y en sus procesos de fabricación.
- Habilidad creativa para generar soluciones innovadoras y estéticamente atractivas.
- Atención al detalle, Orientación a resultados y a la mejora continua
Se valora:
- Experiencia profesional en el sector de la construcción o afines.
- Experiencia desarrollando proyectos creativos.
- Inglés B2.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Proyecto estable en una empresa con proyección y en constante evolución.
- Entorno de trabajo colaborativo, profesional y dinámico.
- Horario de 7:00h a 15:00h de lunes a viernes.
En Industrias Peygran S.L.U creemos firmemente en la importancia de trabajar bajo un ambiente inclusivo y equitativo. Todos nuestros procesos de selección están diseñados para garantizar la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad, religión, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente.