Agile Coach / Mejora Continua / Gestión del Cambio
Ubicación:
Madrid (modelo híbrido)
Departamento:
IT – Oficina de Transformación (ITSO)
Reporta a:
Responsable de Evolución IT
Sobre el proyecto
En
Alpha Consulting
somos una consultora joven y en crecimiento, especializada en ayudar a medianas y grandes empresas a organizarse mejor, optimizar sus procesos y tomar decisiones basadas en datos. Trabajamos de manera diferente:
con energía, cercanía y una visión muy práctica de la consultoría.
Actualmente buscamos un
Agile Coach, con conocimientos en mejora continua y gestión del cambio
para unirse a nuestro equipo, principalmente para un proyecto enfocado en la evolución del área IT.
Misión del Puesto:
Apoyar a la Dirección de IT en la consolidación de la adopción de metodologías ágiles, estandarización de prácticas y comunicación con negocio. Su rol será descargar a la responsable de la evolución de IT de tareas operativas, asegurar consistencia en la ejecución y facilitar la conexión entre estrategia y operación, generando evidencias de valor que impulsen la transformación digital de Anaya.
Responsabilidades principales:
* Dar soporte directo a la responsable del area IT en la gestión de iniciativas de transformación, facilitando eventos, seguimiento y reporting.
* Gestionar y optimizar el uso de
herramientas de trabajo colaborativo (Jira, Confluence, MS Teams)
.
* Definir y mantener
estándares mínimos de trabajo (playbook WoW, DoR/DoD, tableros, métricas de flujo)
.
* Acompañar a los equipos en la
ejecución operativa de prácticas ágiles
, asegurando homogeneidad en su adopción.
* Dar soporte a la coordinación de la
gestión de la demanda,
canal único de entrada, priorización y trazabilidad.
* Elaborar informes ejecutivos y métricas de valor para el CIO y negocio (productividad, desviaciones, adopción).
* Impulsar
pilotos con áreas de negocio
para generar evidencia de valor y facilitar su involucración progresiva.
* Facilitar la comunicación y gestión del cambio en los equipos IT y con áreas transversales.
Requisitos:
Formación y experiencia
* Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar.
* 3-5 años de experiencia
en entornos de IT, transformación digital o PMO ágil.
* Experiencia previa en
facilitación de equipos ágiles
y en proyectos de transformación IT.
* Conocimiento práctico de
frameworks ágiles (Scrum, Kanban, SAFe básico)
y de
modelos de gestión del cambio (ADKAR, Lean Change)
.
* Experiencia con
herramientas Atlassian (Jira, Confluence)
y reporting (Power BI, Excel avanzado).
Competencias clave
* Capacidad de
gestión multitarea
sin perder foco en prioridades.
* Excelentes habilidades de
comunicación y facilitación
, tanto con equipos técnicos como con negocio.
* Orientación a resultados, con habilidad para traducir métricas en mensajes claros para dirección.
* Mentalidad práctica, simplificar procesos, reducir burocracia, aportar valor tangible.
* Resiliencia y capacidad de trabajo en entornos de cambio y alta demanda
* Traspasar nuestra energia al cliente, que vea de lo que somos capaces.
Buscamos a alguien que no solo sepa de metodologías, sino que sepa acompañar, dar confianza y hacer sencillo lo complejo.