- Gestió íntegra dels processos de selecció assignats (posicions estables).
- Publicació d´anuncis en diverses plataformes i portals de feina, cerca activa de possibles candidats, tria curricular, entrevista, test de competències personals i selecció de possibles candidats/es. Back office: Gestió de contractes, alta/baixa S.S., gestió de nòmines, etc. Oferta de treball a la comarca Osona
-Experiència prèvia i demostrable en el sector de recursos humans.
-Experiència prèvia i demostrable en selecció i back office (gestió de nòmines, alta/baia S.S., contractes, etc.)
-Persona molt responsable, amb autonomia i ganes de treballar.