 
        
        **Tu nueva empresa** 
Desde Hays buscamos un responsible de E-learning para significativo empresa de Formación y Desarrollo ubicada en el centro de Madrid 
**Tu nuevo puesto** 
Como Responsable de E-learning, tendrás que tener experiência previa liderando equipos, tus principales responsabilidades: 
- Responsabilidad sobre el funcionamiento y configuración de la plataforma de formación para dar soporte a las diferentes áreas (desarrollo de contenidos, coordinación académica, docentes, gestión académica). 
- Configuración de programas en plataforma de formación Blackboard Ultra. Planificación y seguimiento de altas, bajas y mantenimiento de programas formativos en matriculación continua siguiendo las especificaciones y configuración de estos. 
- Organización y planificación de las convocatorias de los diferentes programas en plataforma Blackboard Ultra (calendarización de imparticiones, alta de tutores y coordinadores académicos, seguimiento). 
- Organización y planificación de la formación corporativa en dos plataformas ADR (bonificada) y Blackboard. 
- Gestión y seguimiento del proceso de virtualización de los programas creados y actualizados con proveedores externos o personal interno con herramienta de autor Rise. 
- Gestión del equipo a su cargo, formación y organización del trabajo. 
- Soporte a tutores, docentes y coordinadores académicos sobre los contenidos y su funcionamiento en plataforma. Formación. 
- Definición de procesos y optimización de herramientas de seguimiento y configuración en la plataforma. Coordinación con IT. 
- Innovación. Soporte en el diseño de nuevos programas, participación en la definición de la metodología e incorporación de herramientas y modelos pedagógicos. 
- Coordinación de equipos en la resolución de incidencias relacionadas con contenido, plataforma, programaciones, etc. 
**Qué necesitarás para encajar con el puesto** 
- Preferiblemente más de 3 años con responsabilidad en gestión de equipos 
- Colaboración y trabajo en equipo 
- Comunicación e interlocución con expertos, coordinadores técnicos y proveedores externos 
- Comunicación interdepartamental 
- Creatividad e innovación 
- Organización y gestión 
- Capacidad de investigación y recopilación de información 
- Gestión de plataformas y LMS 
- Licenciatura o grado en Pedagogía, con formación y experiência en tecnología educativa, e-learning, plataformas de aprendizaje. 
**Qué obtendrás a cambio** 
- Contrato indefinido 
- Jornada intensiva en los meses de julio y agosto 
- Modelo híbrido de teletrabajo 
- Planes de formación internos 
- Descuentos en titulaciones, para empleados y sus familiares 
- 22 días laborables de vacaciones + 4 adicionales regalados por la empresa 
**Tu siguiente paso** 
Si esta oferta no se adapta a tu perfil, pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.