En Temps somos una empresa especializada en gestión integral de recursos humanos. Trabajamos cada día para conectar talento con oportunidades, ofreciendo un trato cercano, profesional y personalizado tanto a empresas como a candidatos.
\n
Buscamos un/a Gestor/a de Contratos para integrar nuestro equipo, en la oficina de Alcalá de Henares, con experiencia en Empresa de Trabajo Temporal para incorporarse a nuestro equipo de administración laboral, en un entorno estable, organizado y con volumen continuo de contratación. Combinando tareas administrativas generales con otras muy específicas del sector ETT.
\n
Funciones principales
\n
- Tramitación de contratos de trabajo (altas, prórrogas, modificaciones, bajas):
- Elaboración y gestión de contratos de puesta a disposición.
- Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
- Control de vencimientos, prórrogas y conversiones.
- Comunicación con trabajadores y clientes sobre condiciones contractuales.
- Seguimiento de la contratación diaria y apoyo al equipo.
- Gestión de IT, partes médicos, accidentes y absentismo.
- Preparación de facturas a clientes según horas trabajadas o servicios prestados.
- Preparación y comprobación de nóminas.
- Coordinación con selección y delegaciones.
- Archivo documental y cumplimiento de normativa laboral ETT.
Condiciones \n
- Contrato a plazo de 3 meses con posibilidad de estabilidad.
- Jornada completa.
- Horario: de lunes a viernes de 09:00h – 14:00h y de 15:00 – 18:00h.
- Salario: 18.000€ b/a según valía.
- Ambiente de trabajo profesional y cercano.
- Formación y apoyo continuo en el puesto.
Si tienes experiencia en ETT y buscas estabilidad y buen ambiente, ¡nos encantará conocerte!\n
Requisitos
\n
- Formación académica: Administración, Psicología, RRHH, Relaciones Laborales o similar.
- Residencia en Alcalá de Henares, o en los alrededores.
- Disponer de vehículo propio.
- Imprescindible experiencia previa de 2 años en ETT o consultoría realizando gestión administrativa (contratos).
- Conocimiento de contratación temporal, legislación laboral y normativa ETT.
- Manejo habitual de volumen alto de contratos.
- Valorable experiencia con programas laborales.
- Persona organizada, resolutiva y acostumbrada a trabajar con plazos.