Buscamos incorporar un / a Líder Técnico de Desarrollo con experiencia sólida en diseño e implementación de soluciones tecnológicas, capacidad para conducir técnicamente proyectos complejos y vocación por el trabajo colaborativo y la mejora continua.
La persona seleccionada será responsable de coordinar al equipo de desarrollo, definir enfoques técnicos, colaborar en el diseño de arquitecturas y asegurar la calidad de los sistemas implementados. Su trabajo será clave en la evolución tecnológica de las plataformas académicas y administrativas de la institución.
Responsabilidades del rol : Liderar técnicamente proyectos de desarrollo de software, asegurando buenas prácticas y calidad de los entregables.
Relevar requerimientos técnicos y funcionales junto a las áreas usuarias.
Diseñar soluciones robustas, seguras y escalables, tanto on-premise como en la nube.
Definir e implementar arquitecturas de software escalables, sostenibles y alineadas con estándares actuales.
Desarrollar e integrar APIs RESTful para garantizar interoperabilidad entre sistemas.
Coordinar al equipo de desarrollo en metodologías ágiles (Scrum).
Realizar revisión de código, promover estándares de desarrollo y fomentar la mejora continua.
Colaborar con el área de Infraestructura para asegurar compatibilidad tecnológica y despliegue eficiente.
Documentar las soluciones desarrolladas y asegurar su mantenibilidad.
Requisitos técnicos : Experiencia en desarrollo backend con .NET (C#) y / o PHP.
Dominio de bases de datos relacionales : SQL Server y / o Oracle.
Experiencia en diseño e integración de servicios web RESTful.
Buenas prácticas de accesibilidad web y conocimiento de estándares WAI-ARIA.
Uso de herramientas de control de versiones y CI / CD : Azure DevOps, Git.
Conocimientos de despliegue y monitoreo en entornos cloud (preferentemente Azure).
Deseable : experiencia en educación, plataformas LMS o sistemas de gestión académica.
Perfil profesional : Capacidad para liderar técnicamente, guiar equipos y compartir conocimiento.
Enfoque resolutivo, con autonomía y responsabilidad.
Buenas habilidades comunicacionales y documentación técnica.
Orientación a la calidad, la mejora continua y la innovación tecnológica.
Disposición para trabajar de forma colaborativa con áreas técnicas y funcionales.
Jornada : Tiempo completo
* Requerimientos- Educación mínima : Terciario
1 año de experiencia
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