Funciones
- Comisiones: Monitorización y cálculo de comisiones para el equipo de ventas.
- Elaboración de informes: Creación y actualización de informes Business‑as‑usual.
- Actualización de bases de datos: Mantener al día las bases de datos para los reportes internos del departamento de Direct Sales.
- Reportes de KPIs: Generación y análisis de reportes de KPIs en diferentes intervalos de tiempo (diario, semanal, mensual).
- Forecasting: Confección de los forecast mensuales y anuales de toda la estructura de ventas.
- Comités de promociones: Proporcionar la información necesaria para los comités de promociones.
- Desarrollo de nuevos informes: Creación de nuevos informes para el control de KPIs y mejorar la visibilidad de la actividad comercial.
Requisitos
- Titulación universitaria o FP Superior en áreas relacionadas.
- Experiencia mínima de 3 años en puestos similares, con experiencia demostrable en la gestión y desarrollo de informes.
- Experiencia administrativa previa, preferentemente en el área de ventas.
- Conocimiento y experiencia en la gestión de KPIs.
- Nivel avanzado de Excel (excluyente).
- Dominio de PowerPoint (creación de presentaciones corporativas).
- Deseable conocimientos básicos de Power BI.
- Valorable conocimientos de Power Query y Anaplan.
- Nivel de inglés medio (deseable).
- Pais con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.
- Experiencia requerida: Al menos 3 años.
- Formación requerida: FP Grado Superior.
Se ofrece
- Modalidad de trabajo flexible.
- Salario fijo + variable.
- Contrato fijo a jornada completa.
- Horario 8:30-17:00.
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