Nuestra misión
En TRIBBU queremos construir un mundo más humano, donde las personas confíen unas en otras.
Porque TRIBBU es mucho más que una plataforma para compartir coche: es una forma de vivir.
Después de más de seis años como plataforma B2 B, abrimos TRIBBU al público general. En solo un mes hemos duplicado los viajes compartidos, y ahora queremos llevar esa energía al siguiente nivel.
Buscamos a alguien que combine visión estratégica, mentalidad analítica y pasión por la retención y el crecimiento sostenible.
Una persona que se mueva bien entre datos, producto y comunidad, y disfrute construyendo desde dentro.
Si te identificas con el ADN TRIBBU, queremos conocerte.
Lo que vas a hacer
Diseñar, ejecutar y analizar estrategias de retención, engagement y crecimiento orgánico.
Construir y escalar growth loops, programas de referidos, gamificación y experiencias in-app.
Colaborar con producto y datos para mejorar activación, retención y frecuencia de uso.
Experimentar con IA aplicada a growth para personalización y comunicación inteligente.
Crear y optimizar paneles de KPIs y experimentos para aprender rápido y escalar lo que funciona.
Aportar perspectiva de usuario en la hoja de ruta de producto. (No se trata de paid media ni adquisición comercial.)
Fit profesional
Más de 2 años de experiencia en product-led growth, engagement, gamification o growth loops.
Experiencia en Marketing automation (Customer.io, Mailchimp, etc.).
Experiencia analizando datos con herramientas como Google Analytics, Amplitude o Mixpanel.
Curiosidad por IA aplicada a growth. Se valorará además
Haber liderado el crecimiento en startups en fase de expansión o hipercrecimiento.
Trayectoria demostrada en crecimiento de apps o marketplaces.
Experiencia en el equipo de growth de una startup.
Poder compartir tus top 5 iniciativas de growth (problema, solución y resultados).
Familiaridad con Optimizely, VWO y conocimientos básicos de HTML, CSS o Javascript. Soft skills
Habilidades de liderazgo y comunicación.
Capacidad analítica.
Mentalidad práctica, orientada a resultados y con alta resiliencia.
Autonomía, iniciativa y pensamiento analítico.
Curiosidad, valentía y creatividad por encima de un currículum perfecto.
Capacidad de conectar, colaborar y disfrutar del cambio. Lo que no buscamos
Experiencia enfocada en growth de ventas ni adquisición de usuarios.
Especialización en adquisición (RRSS, Paid, web, mail, performance marketing). Lo que vas a encontrar
Un equipo joven, valiente y con propósito.
Retos grandes y la oportunidad real de dejar huella.
Una marca que no solo habla de cambio: lo mueve.
Mentorización de Juanma Varo, Product Growth Leader y uno de los Forbes 100 most creative in business. Condiciones
Trabajo semipresencial: 3 días en oficina, 2 en remoto.
Julio y agosto: full remote.
Contrato indefinido.
Banda salarial: de 25 a 35k según experiencia. ¿Te ves aquí?
Si sientes que esta es tu oportunidad para mover el mundo con sentido,
envíanos tu candidatura. Queremos conocerte.