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Técnico/a gestor/a distribución

Endesa
Gestor
35.000 € al año
Publicada el Publicado hace 23 hr horas
Descripción

Descripción y Requisitos

Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un Técnico/a Gestor/a Distribución para incluir en nuestro equipo de Technical Team en Granada.


Con quién trabajarás

En la Unidad Territorial se realizan trabajos de revisiones y adecuaciones, aportando y validando los datos necesarios no disponibles en los sistemas, elaborando los informes necesarios para la red MT/BT. En esta Unidad se hacen tareas relativas a certificaciones, puesta en servicio y legalización de las nuevas instalaciones, así como la actualización de los sistemas y bases de datos que corresponda según los procedimientos establecidos. Dentro de la UT se hace una gestión integral de la red de distribución asignada y también se colabora en el análisis del resultado de las inspecciones y averías y mantenimiento programado y definir los trabajos necesarios de acuerdo con las especificaciones técnicas definidas. El fin de toda esta gestión es la mejora continua de la calidad de suministro, reduciendo la afectación en caso de incidencias de la red.


Lo que harás

* Trabajos de revisiones y adecuaciones, aportando y validando los datos necesarios no disponibles en los sistemas, elaborando los informes necesarios.
* Tareas relativas a certificaciones, puesta en servicio y legalización de las nuevas instalaciones, así como la actualización de los sistemas y bases de datos que corresponda según los procedimientos establecidos.
* Gestión de la red de distribución asignada.
* Colaborar en el análisis del resultado de las inspecciones y averías y mantenimiento programado y definir los trabajos necesarios de acuerdo con las especificaciones técnicas definidas.
* Elaborar informes y proponer trabajos y propuestas para su mejora.
* Coordinar y supervisar a los trabajadores a su cargo, recepcionar los trabajos de reparación efectuados, solicitar descargos, analizar los datos, generar informes desde el terrero de las incidencias (causas, elementos afectados y reparados, plazos, etc.) y definir posibles acciones pendientes.


¿Qué se requiere?

Los requisitos mínimos para este puesto son:

* Habilidades requeridas: Conocimiento MS Office avanzado (Word, Excel, PowerPoint).
* Competencias blandas requeridas: Gestión del cambio, resolución de problemas complejos, comunicación, orientación al cliente, orientación a resultados y colaboración.
* Formación, idiomas y otra información relevante: Técnica Industrial o Grado en Ingeniería Eléctrica o Electrónica. Inglés nivel intermedio.
* Otros: Permiso de conducir y disponibilidad para realizar viajes.

Los requisitos adicionales considerados como ventajas son:

* Habilidades requeridas: Conocimientos en el sistema operativo y de gestión E4E. Conocimiento de herramientas de análisis de bases de datos y/o lenguajes de programación (Matlab, Python, C, R, VBA, etc).
* Experiencia profesional requerida: Experiencia en distribución de media y baja tensión en empresa distribuidora. Experiencia en sistemas fotovoltaicos.
* Formación, idiomas y otra información relevante: Postgrado/Máster en Energías, Eficiencia Energética, Energías Renovables o similar.


Beneficios

Contrato de trabajo: Permanente. Rango salarial anual: Según VI Convenio Marco. Oportunidades de desarrollo: Descripción de las oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la Empresa (por ej. aprendizaje continuo, trayectorias de desarrollo y empoderamiento).

Beneficios: ofrecidos con el puesto por ej. Fondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.). Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, viajes, transporte, deporte, cultura, energía, etc.).


Ubicación de trabajo

GRANADA-CL ESCUDO DEL CARMEN 31 (ESPAÑA).


Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección

Esta oportunidad está abierta a todos. En Enel, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia.

El anuncio está dirigido a todas las personas, en línea con el compromiso de Enel a favor de la equidad y la inclusión, prestando especial atención también a la promoción de la igualdad de género.

#J-18808-Ljbffr

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