Pstrongu¿Cuál será tu misión?
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/u /strong /ppFormando parte del Departamento de RRHH, gestionarás de manera integral los procesos de selección, garantizando la atracción, evaluación y adecuación de los mejores profesionales para la compañía, asegurando el alineamiento con la cultura, valores y requisitos técnicos de la empresa Frans Bonhomme.
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/ppbr/ppstronguFunciones principales /u /strong /ppstrongAtracción y búsqueda de talento /strong /pulliRedacción, publicación y actualización de ofertas en portales de empleo, redes profesionales y centros de formación.
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/liliBúsqueda directa de perfiles estratégicos.
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/liliGestión y actualización proactiva de la base de datos de candidatos.
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/li /ulpstrongSelección y evaluación /strong /pulliCriba curricular y preselección de candidaturas.
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/liliEntrevistas telefónicas, online y presenciales.
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/liliEvaluación de competencias y adecuación al puesto mediante entrevistas por competencias.
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/liliPreparación de informes de candidaturas para valoración conjunta con el equipo y managers.
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/li /ulpstrongCoordinación del proceso de selección /strong /pulliGestión de agendas, convocatorias y comunicaciones con candidatos y responsables de área.
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/liliSeguimiento del feedback de entrevistas.
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/liliDesarrollo de planes de acción alternativos para perfiles difíciles de localizar.
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/li /ulpstrongComunicación y candidate experience /strong /pulliMantener una comunicación clara y competente con los candidatos durante todo el proceso.
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/liliGarantizar una experiencia positiva para los candidatos (candidate experience).
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/li /ulpbr/ppstronguQué buscamos /u /strong /pulliTolerancia a la frustración /liliTrabajo en equipo /liliPerfil resolutivo /liliOrganización y planificación /liliExperiencia en posición similar mínimo 1 año.
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/li /ulpbr/ppstronguHorario /u /strong /ppbr/pulliLunes a jueves: 08::00 (1 hora para comer) /liliViernes: 07::30 strongo /strong 08::00 /liliAgosto (3 primeras semanas): jornada intensiva 07::00 strongo /strong 08:*:30 /li /ul