Dentro del área de Talent Acquisition, buscamos un/a Recruiter con experiencia en perfiles de Consulting, con experiencia en procesos de selección complejos y en la identificación de talento.
El puesto se desempeñará en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.
Funciones
* Gestionar procesos de selección para perfiles del área de Strategy y Consulting.
* Colaborar con hiring managers para definir perfiles y asegurar la calidad del proceso.
* Diseñar estrategias de atracción de talento utilizando herramientas digitales y redes profesionales.
* Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones técnicas.
Requisitos
* Experiencia de 3-5 años en posición similar (muy valorable experiencia en Big Four).
* Buena interlocución.
* Asegurar cumplimiento de procedimientos y políticas.
* Idiomas: Español nativo e inglés mínimo C1.
Valorable
* Manejo de ATS: Workday, SuccessFactor, Oracle, etc.
Beneficios y compensaciones
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permite mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
* Seguro médico, de vida y accidentes.
* Servicio médico y programas de bienestar.
* Programa de retribución flexible y compra de acciones.
* Programas de flexibilidad (horaria, días libres, vacaciones).
* Itinerario formativo individualizado.
* Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture.
* Red de empleados por la diversidad.
* Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios.
#J-18808-Ljbffr