¡Buscamos Paid Performance Manager +10 años de experiencia!
La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.
En nuestra empresa buscamos incorporar un/a Paid Performance Manager, con sólida experiencia en SEM y Paid Social, capaz de liderar estrategia, equipo y relación con clientes en entornos de alto rendimiento.
Responsabilidades principales
* Liderar y coordinar el equipo de planificación y gestión de cuentas de performance.
* Gestionar la relación directa con medios, soportes y proveedores estratégicos.
* Actuar como interlocutor/a clave con clientes, garantizando una comunicación fluida y estratégica.
* Participar activamente en propuestas de New Business, aportando visión de performance y crecimiento.
* Supervisar la calidad del trabajo del equipo y asegurar la correcta ejecución de los proyectos.
* Diseñar, implementar y optimizar planes de medios digitales adaptados a objetivos de branding y performance.
* Coordinar la producción y adaptación de materiales publicitarios junto a agencias creativas y clientes (especificaciones técnicas, planes de tráfico, etc.).
* Analizar KPIs, optimizar campañas y elaborar reporting de resultados con foco en negocio.
* Impulsar la innovación continua en los canales de SEM y Paid Social.
* Utilizar herramientas del sector para análisis y optimización de campañas (Comscore, SEMrush, Google Analytics, Microsoft Clarity, entre otras).
Requisitos
* +10 años de experiencia en performance marketing, SEM y Paid Social.
* Experiencia demostrada en liderazgo de equipos y gestión de clientes.
* Capacidad analítica avanzada y orientación a resultados.
* Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
* Nivel de inglés avanzado (oral y escrito).
* Dominio de herramientas de Office, especialmente Excel y PowerPoint.
¿Qué ofrecemos?
* Seguro médico privado.
* Modalidad híbrida de trabajo (presencial + teletrabajo).
* Entorno dinámico, equipo multidisciplinar y proyectos de alto impacto.
* Cultura de trabajo colaborativa, innovadora y orientada al crecimiento.
* Otros beneficios que se detallarán durante el proceso de selección. xpzdshu
Si estás listo/a para liderar, innovar y marcar la diferencia en el mundo del performance marketing, nos encantará conocerte.