Overview Buscamos un/a Director/a Financiero-Administrativo/a y de RR. HH para nuestro cliente, Empresa Multinacional especialista en electrónica de potencia, referente en soluciones energéticas con una facturación de 30 millones al año y 100 profesionales en su estructura.
Tienes experiencia liderando finanzas y RR. HH en entornos dinámicos? ¿Eres una persona analítica, organizada y con mentalidad digital? Si además hablas inglés con soltura y te motiva formar parte de un proyecto internacional en crecimiento, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad!
Tu misión Asumir la responsabilidad integral de las áreas financiera, administrativa y de personas en nuestra sede de España, contribuyendo activamente a la transformación digital del departamento y al desarrollo estratégico de la compañía.
Serás responsable de un equipo polivalente tanto en Madrid, Barcelona y el resto de delegaciones, coordinando las funciones financieras (facturación, cobros, pagos, impuestos) y las tareas administrativas relacionadas con RR. HH (nóminas, bajas, control de vacaciones).
Qué harás en tu día a día Supervisar finanzas, contabilidad, administración y RR. HH de forma transversal.
Preparar presupuestos, previsiones, análisis financieros y reportes a dirección.
Garantizar el cumplimiento fiscal, laboral y contable.
Implementar políticas de RR. HH, desarrollo de talento y relaciones laborales.
Impulsar la digitalización de procesos y herramientas (ERP, automatización, BI).
Coordinar con asesores externos y auditores.
Participar en decisiones clave como parte del equipo ejecutivo.
Lo que buscamos Titulación en Finanzas, ADE, Contabilidad o similar.
Mínimo de +5 años de experiencia en roles similares (preferiblemente en entornos industriales o multinacionales).
Inglés fluido (mínimo C1); se valorará un tercer idioma.
Manejo de SAP, SAP B1 u otro ERP.
Buen dominio de herramientas digitales y visión para la mejora continua.
Conocimiento actualizado en legislación fiscal y laboral española.
Liderazgo, autonomía, orientación a resultados y comunicación eficaz.
Condiciones laborales Horario: lunes a jueves de 8:30 a 17:30; viernes y verano con jornada intensiva.
Contrato indefinido y plan de desarrollo profesional.
Salario fijo competitivo + variable por objetivos.
Buen ambiente, formación continua y crecimiento internacional.
Si te interesa la posición y cumples con los requisitos que se solicitan, queremos conocerte.
Postúlate para conversar con nosotros.
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