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¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas. Nuestro objetivo es que todas las personas puedan aprovechar al máximo su energía y recursos, mediante la integración de procesos, software, Big Data y tecnologías energéticas que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades.
Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si buscas una oportunidad para impulsar tu carrera y desafiar tu creatividad, ¡queremos conocerte!
Funciones
1. Análisis de las peticiones de oferta (RFQ) siguiendo los procedimientos establecidos por la compañía.
2. Cálculo de costes utilizando procesos y herramientas estándar.
3. Interpretar las especificaciones de cliente para garantizar que se cumplen los requisitos correctos, aportando la solución comercial más óptima y competitiva.
4. Atención técnico-comercial de las consultas de clientes por cualquier medio (visitas, telefónica, email, Teams, etc.).
5. Soporte al Front-Office del país asignado.
6. Gestionar y redactar la oferta, incluida la propuesta técnica y económica, considerando aspectos contractuales, compras, entorno comercial, cash flow, etc., cumpliendo con las directrices de la compañía.
7. Participación en desarrollos continuos, workshops y proyectos de mejora continua.
Requisitos
* Titulación universitaria o formación en carrera técnica, deseable en área eléctrica.
* Se valorará experiencia previa.
* Conocimientos técnicos en soluciones de Media Tensión (valorables).
* Herramientas informáticas a nivel de usuario (Excel, Word, SAP, AutoCAD).
* Imprescindible buen nivel de inglés; se valoran conocimientos en otros idiomas.
* Capacidad de análisis y entendimiento técnico.
* Capacidad para trabajar en equipo, orientado a resultados y con liderazgo ágil.
¿Qué obtendrás?
Nos adaptamos a ti con horarios flexibles, días adicionales de vacaciones, Floating Holidays, y hasta 2 meses de descanso extra no remunerado con el Sabbatical Pack. Valoramos la familia con nuestra Global Family Leave Policy, y te apoyamos en tu bienestar con plataformas de salud, bienestar y descuentos en gimnasios y centros deportivos.
Además, podrás conectar con oportunidades laborales globales, participar en programas de reconocimiento, acceder a seguros de vida, planes de retribución flexible, descuentos exclusivos, programas de voluntariado y más, en un ambiente inclusivo, dinámico y con oportunidades de desarrollo.
¿Por qué Schneider Electric?
Por nuestro compromiso con las personas, la innovación, la diversidad y un entorno de trabajo respetuoso e inclusivo, donde cada voz es valorada y fomentamos el crecimiento personal y profesional.
Estamos en búsqueda de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, disruptivas y motivadas por aprender constantemente. ¡Únete a nosotros y haz la diferencia!
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