Responsabilidades
* Desarrollar negocio: realizar visitas y acciones comerciales para la contratación y/o renovación de contratos de gas, electricidad y servicios energéticos en segmentos como grandes clientes, empresas, multisuministros o administración pública.
* Asesoramiento experto: desarrollar relaciones con la cartera de clientes, conocer el mercado y la competencia, identificar necesidades y ofrecer asesoramiento para la optimización de sus parámetros de contratación.
* Consecución de metas: cumplir con los objetivos de número de clientes, ventas de energía, margen y deuda.
* Atención y gestión: gestionar reclamaciones de clientes de forma y tiempo adecuados, utilizando los sistemas de front office para el control de la cartera.
* Inteligencia de mercado: realizar reportes de la actividad comercial y mantener informada a la línea sobre aspectos relevantes del mercado energético en la zona de adscripción.
* Excelencia operativa: garantizar que toda la documentación relacionada con la contratación se cumpla de forma completa, correcta y conforme a la normativa interna del Grupo.
Requisitos
* Formación académica: titulación superior o máster.
* Conocimiento del sector: familiaridad con la oferta global de productos y servicios energéticos y con los procedimientos internos aplicables a cada segmento.
* Tipo de rol: posición de contribución individual (no gestión de equipos propios).
Beneficios
* Entorno seguro y sostenible: ambiente corporativo enfocado en la seguridad, salud laboral, sostenibilidad y conciliación.
* Paquete retributivo atractivo: remuneración fija + variable ligada a la consecución de objetivos comerciales de captación y fidelización y beneficios sociales propios de una gran compañía sectorial.
* Flexibilidad horaria.
* Vehículo de empresa.
El Grupo garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad, religión o creencias, y se esfuerza por fomentar la diversidad y la inclusión en todos sus procesos.
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