Overview
Real Estate Manager – SPREA Living (Advisory & Sales) Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Wealth Management & Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes.
El impacto que generarás: Santander Private Real Estate Advisory (SPREA) está buscando un/a Real Estate Manager – SPREA Living (Advisory & Sales) con base en Madrid. SPREA ha desarrollado durante los últimos 14 meses la línea SPREA Living, orientada a ofrecer a clientes de Santander Private Banking acceso exclusivo a promociones residenciales de obra nueva y activos prime antes de su salida al mercado.
Responsibilities
* A. Desarrollo de negocio y captación de producto
o Identificación y cierre de acuerdos en exclusiva con promotores.
o Análisis estratégico y comercial de promociones residenciales.
o Negociación de condiciones preferentes para clientes de SPB.
o Estructuración de acuerdos de comercialización anticipada.
o Captación de oportunidades off‑market y activos unitarios prime.
o Desarrollo de nuevas geografías estratégicas.
* B. Asesoramiento a clientes Private Banking
o Asesoramiento integral a clientes UHNW y HNW.
o Coordinación con equipos internos para estructuración de financiación premium y asesoramiento patrimonial.
o Presentación y acompañamiento en visitas y cierre de operaciones.
o Diseño de estrategias inmobiliarias para Family Offices.
* C. Coordinación interna y modelo colaborativo
o Formación y apoyo técnico a banqueros privados.
o Participación en reuniones con clientes estratégicos.
o Gestión del pipeline de oportunidades y reporting.
o Coordinación con áreas legales, riesgos y financiación.
* D. Comercialización y venta de activos
o Comercialización activa de promociones residenciales y activos prime.
o Gestión integral del proceso de venta (desde la identificación de clientes hasta el cierre de operaciones).
o Relación directa con clientes, agencias colaboradoras y potenciales compradores.
o Organización y acompañamiento en visitas comerciales.
Qualifications
* Experiencia profesional +8 años en el sector inmobiliario residencial.
* Experiencia demostrada en comercialización de obra nueva y activos prime.
* Experiencia en posiciones directivas en consultoras o promotoras de primer nivel.
* Experiencia en gestión patrimonial privada y relación con clientes UHNW.
* Experiencia en negociación y estructuración de operaciones complejas.
* Idiomas: Nivel alto de inglés.
* Habilidades técnicas (Hard skills) – Análisis de mercado residencial prime.
* Estructuración comercial de promociones.
* Valoración y pricing estratégico.
* Conocimiento del proceso urbanístico y desarrollo de suelo.
* Entendimiento de financiación inmobiliaria y estructuras patrimoniales.
* Habilidades interpersonales (Soft skills) – Alta capacidad comercial y relacional.
* Credibilidad frente a clientes de alto patrimonio.
* Capacidad estratégica y visión de negocio.
* Habilidades de negociación institucional.
* Orientación a resultados.
* Capacidad de liderazgo transversal.
* Discreción y confidencialidad.
Benefits
* Visión de crecimiento sin límites: oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera.
* Aprendizaje continuo: acceso a cursos en plataformas, incluido acceso a Santander Open Academy.
* Recompensas competitivas: salario mayor y bono por logros.
* Ventajas financieras: condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida.
* Salud: programa BeHealthy, bienestar integral.
* Familia: apoyo para cuidado infantil y programas familiares.
* Soporte: Santander Contigo para asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
* Beneficios extras: Gimnasio/WellHub, centro médico en instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera, descuentos y ofertas exclusivas.
EEO Statement
Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.
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