Grupo Ysondos, somos una empresa familiar con más de 25 años de trayectoria, dedicada a potenciar el talento humano y optimizar la gestión de recursos, con un enfoque personalizado y comprometido con el éxito de nuestros clientes.
Esto nos permite adaptarnos a las necesidades específicas, asegurando resultados efectivos y satisfactorios.
¿Tu oficio es la calderería y te motiva liderar equipos en taller? ¿Buscas estabilidad, un buen ambiente de trabajo y un horario que te permita conciliar?
En ySondos estamos buscando un/a Jefe/a de Sección de Calderería para incorporarte directamente a una empresa del sector metal ubicada en Avilés.
Si tienes experiencia en entornos industriales y disfrutas coordinando personas y procesos, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad!
Lo que te ofrece esta empresa:
- Contrato indefinido, directamente por parte de la empresa.
- Horario continuo de mañanas (6:30h a 14:30h), para que aproveches las tardes a tu manera.
- Un entorno de trabajo estable, colaborativo y con muy buen ambiente.
- Salario a negociar según tu experiencia y valía profesional.
Tu día a día:
- Planificarás y coordinarás los trabajos de calderería, asegurando que todo fluya según los plazos establecidos.
- Supervisarás al equipo, garantizando la calidad del trabajo y la seguridad en el taller.
- Te coordinarás con almacén y subcontratas para que los materiales y recursos estén siempre disponibles.
- Darás apoyo técnico al personal en la interpretación de planos y procesos de fabricación.
- Velarás por el orden, la limpieza y el cumplimiento de las normas de calidad, medio ambiente y PRL.
Qué esperamos de ti:
- Formación en Fabricación Mecánica, Calderería o similar (FP II).
- Al menos 3 años de experiencia en talleres de calderería.
- Conocimientos en interpretación de planos y manejo de maquinaria industrial (puente grúa, carretilla, plataformas elevadoras).
- Capacidad para liderar equipos, organizar tareas y resolver incidencias técnicas con autonomía.
Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo.
Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.
#LI-SM1