Descripción del puesto ">
¿Quieres contribuir ala innovación en el área de compras y desarrollo de productos?
En este puesto, te encargarás de definir e implementar la estrategia de producto y soluciones para lograr los objetivos orgánicos e inorgánicos definidos en el plan estratégico del grupo.
El responsable dependerá del jefe de negocio y desarrollo de productos dentro del área de R&D.
Buscamos una persona con visión estratégica y capacidad para liderar grupos multidisciplinares y coordinar el trabajo entre ingeniería, compras, calidad, proyectos y comercial para garantizar la entrega de soluciones completas y seguras.
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Responsabilidades clave:
* Definir la estrategia y directrices del producto y soluciones asignadas.
* Definir las propuestas de valor y modelos de negocio asociados a su línea de producto.
* Gestionar inteligencia de mercado: seguimiento de competidores, análisis de tendencias en sistemas de compensación de energía reactiva, armónicos y filtración, y reporte de insights para innovación y posicionamiento.
* Liderar el ciclo de vida de productos: desde el diseño (especificaciones funcionales, calidad y rendimiento) hasta el lanzamiento y soporte post-venta.
* Definición del Road MAP y priorización de los proyectos de desarrollo de I+D.
* Elaborar y mantener la documentación técnico-comercial asociada a su línea de negocio.
* Desarrollar nuevos mercados, así como el mantenimiento de los mismos, entendiendo este último como el soporte a la red comercial y clientes.
* Impartir cursos de formación internos y externos, así como la participación y desarrollo de papers para foros técnicos.
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Requisitos:
* Titulación en Ingeniería eléctrica o equivalente.
* Experiencia mínima entre 5 años.
* Dominio de Inglés.
* Disponibilidad para viajar.
* Conocimiento avanzado de sistemas eléctricos de baja y media tensión, calidad de energía, compensación de energía reactiva, filtrado de armónicos y funcionamiento/selección de componentes auxiliares asociados (contactores, reactancias, controladores, protecciones).
* Conocimientos en relés de protección y coordinación de protecciones.
* Conocimiento de fabricantes de equipo eléctrico a nivel global.
* Capacidad para liderar grupos multidisciplinares y coordinar el trabajo entre ingeniería, compras, calidad, proyectos y comercial para garantizar la entrega de soluciones completas y seguras.
* Dotes de comunicación para impartir formación interna y externa (cursos, webinars, papers en foros técnicos) y relación directa con clientes/partners para captar requerimientos y gestionar cambios.
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Competencias clave:
* Capacidad de liderazgo para motivar y e inspirar a los equipos.
* Gran visión estratégica, capacidad de negociación y gestión de expectativas.
* Pensamiento analítico para la gestión de datos de mercado, evaluación de riesgos y decisiones sobre roadmap y priorización de proyectos.
* Comunicación clara y eficaz con stakeholders internos y externos, buscando maximizar el valor para el cliente y la rentabilidad para la empresa.
* Adaptabilidad y agilidad.
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Beneficios:
* Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas.
* Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización.
* Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional.
* Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal.
* Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato.
* Aprendizaje y formación continua.
* Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo.
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Otras ventajas:
* Posibilidad de trabajar en un proyecto importante que impactará en la empresa.
* Opportunity de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y competitivo.
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Si quieres contribuira la innovación y el crecimiento de una empresa líder en su sector, no dudes en aplicar a este puesto. Te estamos esperando.
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