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Head of legal (vitoria-gasteiz)

Vitoria-Gasteiz
Lhh
Publicada el 15 noviembre
Descripción

Misión del puesto

Una relevante agencia de comunicación se encuentra en búsqueda de un

Head of Legal

para liderar el departamento jurídico y gestionar los asuntos legales de las empresas del grupo, garantizando el cumplimiento normativo y ofreciendo asesoramiento jurídico-mercantil a la organización. Su misión será velar por la correcta aplicación de la legislación vigente y la protección de los intereses del grupo empresarial.

Funciones principales

Asesoramiento mercantil en la aplicación y cumplimiento de la normativa vigente, asegurando la correcta interpretación y adaptación a las necesidades del negocio. Prestación de servicio interno en materia de asesoramiento contractual y legal, en coordinación con despachos externos especializados. Elaboración, revisión, control y seguimiento de contratos de las empresas del grupo, incluyendo participación en negociaciones. Participación en procesos de licitación pública: revisión de pliegos, preparación de documentación y presentación conforme a los requisitos de forma, lugar y plazo establecidos. Ejecución de otras funciones relacionadas con el ámbito del derecho mercantil, contribuyendo al cumplimiento normativo y fortalecimiento de la seguridad jurídica de la organización.

Requisitos

Formación universitaria en

Derecho. Valorable formación complementaria en

ADE. Formación en

LOPD

y

Compliance. Experiencia mínima de

5 años

en bufete de abogados o en departamentos legales de empresa. Experiencia en

gestión de equipos

(liderará un equipo de 2 personas). No es necesario catalán ni inglés.

Competencias clave

Liderazgo y gestión de personas. Orientación al detalle y rigor jurídico. Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de organización y planificación. Proactividad y orientación a resultados.

Condiciones

Salario:

45.000 – 50.000 € brutos anuales +

bonus del 10%

(posible revisión hasta 55.000 € según perfil). Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:30h (1h para comer). Viernes de 8:00 a 14:30h. Flexibilidad de entrada/salida ±1 hora. Teletrabajo:

2 días por semana.

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