WHAT YOU WILL BE DOING
/ QUÉ HARÁS • Gestión y procesamiento de nóminas mensuales
• Comunicación y gestión de ITs, maternidades/ paternidades
• Coordinación con gestoría externa
• Mantenimiento actualizado de la base de datos y plataforma de empleados
• Implementación de nuevo sistema de nómina
• Evaluación de riesgos laborales y actualización de documentación preventiva
• Implementación y seguimiento de medidas preventivas
• Coordinación de actividades con nuestro proveedor de PRL
• Apoyo a la Dirección de Recursos Humanos
WHAT WE ARE LOOKING FOR / QUÉ BUSCAMOS
• Titulación universitaria en relaciones laborales, psicología o similar.
• Mínimo 3 años de experiencia profesional relevante en gestión de nóminas y prevención de riesgos.
• Nivel avanzado de inglés para trabajar en ambiente de multinacional.
• Imprescindible experiencia en gestoría.
WHAT WE OFFER YOU / QUÉ PODEMOS OFRECERTE
1. Salario competitivo
2. Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía
3. Formación
4. Beneficios sociales y descuentos en nuestros productos