ConstrucciónLima2025-05-31Solicitar empleo
Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica.
Descripción del puesto
Objetivo del puesto: Supervisar y controlar el cumplimiento de las normativas ambientales y de los compromisos establecidos en los instrumentos de gestión ambiental durante la ejecución de proyectos de infraestructura eléctrica, garantizando la protección del entorno natural y el cumplimiento legal y contractual.
Responsabilidades principales:
* Supervisar en terreno las actividades constructivas para asegurar el cumplimiento de las obligaciones ambientales.
* Verificar la implementación de medidas de mitigación, prevención y control de impactos.
* Controlar el manejo adecuado de residuos sólidos y peligrosos.
* Supervisar actividades de desbroce, excavaciones y movimientos de suelo en zonas sensibles.
* Coordinar y ejecutar monitoreos ambientales (ruido, agua, flora/fauna, aire).
* Registrar y reportar hallazgos ambientales y no conformidades; proponer medidas correctivas.
* Llevar el control y seguimiento de permisos ambientales y autorizaciones.
* Participar en la elaboración de informes y actas de inspección.
* Apoyar en capacitaciones y charlas ambientales al personal de obra y subcontratistas.
Requisitos del candidato
* Formación académica en Ingeniería Ambiental, Biología, Ecología, Forestal o carreras afines, con colegiatura.
* 3 años de experiencia en proyectos de infraestructura eléctrica.
* Manejo de SIG/GIS (deseable), MS Office.
Idiomas: Español nativo
Conocimientos adicionales: Legislación ambiental, manejo de residuos, planes de cierre, control de impactos, normativas ISO 14001.
ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025. La empresa promueve la igualdad de oportunidades y la diversidad, alineada con la ley No 27278, y prohíbe la discriminación por género, raza, religión o idioma.
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