Empresa de consolidada trayectoria y en constante fase de crecimiento del sector industrial, con más de 30 años de experiencia, presente en mercados nacionales e internacionales y que se distingue por su innovación, excelencia y compromiso con la seguridad y desarrollo sostenible, precisa incorporar un / a Responsable de compras para la zona de Burgos.
Sus principales tareas y funciones serán las siguientes :
1. Identificación y evaluación de proveedores: Seleccionar proveedores estratégicos que cumplan estándares de calidad y servicio.
2. Gestión de procesos de compra: Optimizar procedimientos internos para mejorar la eficiencia del área.
3. Negociación contractual: Negociar condiciones comerciales favorables y sostenibles con proveedores.
4. Gestión de relaciones con proveedores: Mantener relaciones sólidas y colaborativas con socios estratégicos.
5. Evaluación de desempeño: Analizar proveedores y proponer mejoras en la cadena de suministro.
6. Colaboración interdepartamental: Coordinar con otros departamentos para cubrir necesidades de adquisición.
7. Definición de estrategias: Desarrollar políticas de compra alineadas con los objetivos de la empresa.
8. Gestión presupuestaria: Controlar costes y asegurar el cumplimiento de los presupuestos.
9. Análisis de mercado: Identificar tendencias, precios y nuevas oportunidades comerciales.
10. Adaptación a cambios de la industria: Ajustar estrategias de compra según las transformaciones del sector.
11. Supervisión del gasto: Monitorizar y garantizar la correcta asignación del presupuesto del área.
12. Informe de resultados: Elaborar reportes sobre el desempeño financiero y operativo.
13. Liderazgo de equipos: Dirigir y desarrollar al equipo de compras, fomentando su capacitación.
Se requiere :
1. Formación: Título universitario en Ingeniería o equivalente.
2. Mínimo 6 años en funciones relacionadas con compras, gestión de suministros y componentes.
3. Experiencia en la dirección y coordinación de equipos dentro de las áreas de compras y logística.
4. Sólida trayectoria en la implementación de políticas y procedimientos de compras en entornos estructurados.
5. Dominio avanzado de técnicas de negociación, orientado a conseguir acuerdos y condiciones favorables.
6. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, esenciales para colaborar con equipos y proveedores.
7. Capacidad para trabajar en equipo y en sinergia con otras áreas.
Formar parte de una empresa líder en su sector, reconocida por su innovación y excelencia.
Contrato indefinido, desde el inicio, con jornada completa y un entorno laboral que apuesta por la estabilidad.
Retribución competitiva y ajustada a tu experiencia y valía.
Flexibilidad laboral: horario adaptable y modalidad híbrida.
Un entorno dinámico y motivador, donde podrás desarrollar tu carrera profesional.
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