Funciones
* Realizar evaluaciones médicas pre y post ocupacionales.
* Implementar programas de prevención de enfermedades laborales.
* Atender accidentes y emergencias dentro de la empresa.
* Asesorar en la mejora de condiciones de trabajo para prevenir riesgos.
* Capacitar al personal en salud ocupacional e higiene laboral.
Habilidades y Competencias
* Capacidad de evaluación médica y diagnóstica en el ámbito ocupacional.
* Habilidad para desarrollar programas de salud preventiva para empleados.
* Capacidad de trabajo en equipo con el área de Recursos Humanos y Seguridad Laboral.
* Comunicación efectiva con empleados y directivos.
Requisitos
Formación Académica
* Licenciatura en Medicina y Cirugía.
Se valorará
* Especialización en Medicina del Trabajo o Salud Ocupacional (deseable).
* Cursos o diplomados en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).
Experiencia Laboral
* Experiencia previa en medicina ocupacional, salud laboral o seguridad en el trabajo.
* Conocimiento en normativas de salud y seguridad en el ámbito empresarial.
* Manejo de emergencias médicas en el entorno laboral.
Competencias
* Alto sentido de ética y confidencialidad.
* Empatía y orientación al bienestar de los trabajadores.
* Resolución de problemas y toma de decisiones rápidas.
* Capacidad de adaptación a distintos entornos laborales.
#J-18808-Ljbffr