Técnico/a de Relaciones Laborales – Aldesa
¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros!
Ubicación: Madrid
Posición: Técnico/a de Relaciones Laborales
En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para colaborar con nosotros en nuestras oficinas centrales de Madrid. Si tienes experiencia trabajando en este tipo de departamentos ¡queremos conocerte!
Responsabilidades
* Dar soporte jurídico laboral y gestión de agenda judicial. Preparación de documentación y estrategia de defensa de pleitos, en colaboración con despachos colaboradores.
* Asistencia en representación de la empresa ante Inspección de Trabajo, Servicios de Mediación, Arbitraje y Conciliación o, cualquier otro órgano correspondiente de cada una de las CCAA.
* Acción preventiva y formativa dentro de las distintas líneas de negocio y sus relaciones laborales.
* Establecimiento de políticas y protocolos comunes en la empresa, en materias tan variadas como igualdad, régimen disciplinario, adaptación y concreción de jornada, información RLPT.
* Participación en las distintas mesas y foros de negociación con la Representación Legal de las Personas Trabajadoras (Comités de empresa, Delegados/as de personal y sindicatos), en diferentes procedimientos colectivos, tales como Planes de Igualdad, Protocolos de Acoso, registro horario, MSCT, retribuciones, calendarios, etc.
Requisitos
* Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o afines.
* En torno a 3 - 5 años de experiencia en roles similares, idealmente en el sector de construcción y energía, aunque no es excluyente.
* Conocimientos avanzados en legislación laboral, convenios colectivos y gestión de la igualdad.
* Disponibilidad para viajar puntualmente.
* Inglés B2
Qué ofrecemos
* Estabilidad: Contrato en un entorno de trabajo agradable y duradero.
* Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol.
* Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico y guardería.
¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa!
En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.
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