P¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #EcijaTeam como abogado/a sénior especialista en derecho bancario y regulatorio en nuestra oficina de Barcelona. /p pb¿Quiénes somos? /b /p p Nos presentamos. Somos ECIJA, una firma de abogados diferente. /pp Únete a nuestro equipo. Detrás de cada reto hay una mente brillante, un equipo unido y una visión compartida: hacer del derecho una fuerza transformadora para nuestros clientes, nuestras comunidades y el mundo. Juntos, transformamos desafíos en logros y alcanzamos resultados extraordinarios, para nuestros clientes y para todos los que construimos ECIJA cada día. /p p Somos la firma de referencia para empresas en la economía digital, la innovación y los negocios globales. Contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en 18 jurisdicciones, somos la firma española con mayor alcance en Iberoamérica, asesorando a compañías líderes en todos los sectores. /p p strong¿Cuáles son los requisitos de rol? /strong /pulli Experiencia mínima de 6 años en el sector asegurador, regulatorio y/o bancario; asesorando a entidades de crédito, ESI, Fintech o aseguradoras tanto a nivel nacional como internacional. /lili Sólido conocimiento de normativa financiera y regulatoria: normativa de ordenación de entidades de crédito, normativa del mercado de valores, de inversión colectiva, de capital riesgo, MiFID, servicios de pago, gobierno corporativo, solvencia y prevención del blanqueo de capitales con capacidad para analizar cambios regulatorios y trasladarlos a soluciones prácticas para el cliente. /lili Experiencia contrastada en interlocución con organismos supervisores (CNMV, Banco de España, DGSFP u otros), así como en la gestión de autorizaciones, inspecciones, requerimientos y procedimientos regulatorios complejos. /lili Perfil con visión estratégica y orientación a negocio, capaz de asesorar más allá del análisis técnico, entendiendo el impacto operativo y proponiendo alternativas jurídicas viables y alineadas con los objetivos del cliente. /lili Castellano y catalán nativos. Imprescindible nivel alto de inglés, equivalente a un Advanced o Proficiency. Se realizará prueba de nivel. /li /ul pstrong ¿Cuáles son las tareas del rol? /strong /pulli Asesoramiento estratégico en regulación financiera y bancaria a entidades de crédito, aseguradoras y empresas de servicios de inversión, especialmente en materias como MiFID, servicios de pago, gobierno corporativo y cumplimiento normativo. /lili Diseño y supervisión de estructuras de compliance y prevención de blanqueo de capitales, adaptando la operativa del cliente a los requisitos regulatorios y a las exigencias de los supervisores. /lili Acompañamiento jurídico en operaciones corporativas y proyectos estratégicos del sector financiero, incluyendo reestructuraciones, crecimiento y operaciones mercantiles vinculadas al negocio regulado. /lili Interlocución directa con órganos de dirección y reguladores, aportando una visión transversal que combina asesoramiento jurídico, negocio y gestión del riesgo /li /ul pstrong ¿Qué te podemos ofrecer? /strong /pulli Remuneración según valía. /lili Contrato de 40 horas semanales L-V de carácter indefinido desde el primer día. /lili Excelente ambiente de trabajo, ambiente joven y equipos dinámicos. /lili Fecha de incorporación a negociar, nos adaptamos. /lili Proyecto estable y con proyección de crecimiento real a medio plazo. /lili Oficinas en pleno centro Barcelona con excelente comunicación. /lili Horario de L-V de 09:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h; pero con flexibilidad horaria a convenir durante el proceso. /lili Puesto de trabajo híbrido a convenir durante el proceso de selección. /li /ul p La oportunidad de crecer en un equipo multicultural, igualitario y dinámico, con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad /p pstrong ¿Cómo será el proceso de selección? /strong /pulli Criba curricular y posterior llamada telefónica de los/as candidatos para conocerlos mejor y saber si es posible el match. /lili Videollamada con el equipo de People y realización de una prueba de aptitud. /lili Entrevista presencial con People y el socio/a del departamento en caso de que corresponda. /li /ul p Durante todo el proceso tendrás contacto con el equipo de People para que te puedan resolver cualquier duda o inquietud. /p