Compañía industrial del sector de la fabricación de maquinaria agrícola, de carácter familiar y con un alto nivel de profesionalización, especializada en el desarrollo, fabricación y comercialización de soluciones técnicos/as para el mercado agrícola.
La empresa cuenta con una clara orientación internacional, con presencia en distintos mercados europeos y actividad comercial en otros mercados internacionales, combinando equipos comerciales propios y redes de distribuidores.
Se encuentra en un momento clave de evolución, inmersa en un proyecto estratégico de reposicionamiento de marca a nivel global, que abarca la modernización de su comunicación, su identidad corporativa y la alineación de la marca con la estrategia de crecimiento y el desarrollo de producto.
Seleccionamos un/a Responsable de Marketing para liderar y estructurar el área de marketing de la compañía en un momento clave de transformación.
La posición nace con un enfoque global e internacional, y tendrá un papel fundamental en la definición, ejecución y consolidación de la nueva estrategia de marca, trabajando de forma muy estrecha con Dirección General y Dirección Comercial.
Funciones: Definir y liderar la estrategia global de marketing y comunicación de la compañía, alineada con los objetivos de negocio y crecimiento internacional.Impulsar el reposicionamiento de la marca y asegurar su correcta implantación en todos los mercados y canales.Coordinar las acciones de marketing, comunicación y visibilidad de marca, tanto a nivel nacional como internacional.Diseñar, desarrollar y liderar la estrategia de marketing digital, incluyendo la gestión y optimización de la web corporativa, redes sociales, contenidos digitales, campañas online y presencia en canales digitales, asegurando coherencia con la estrategia global de marca.Gestionar y supervisar a los/las proveedores/as externos y partners de marketing y comunicación, garantizando coherencia, calidad y retorno de las acciones.Planificar y coordinar la presencia de la compañía en eventos y ferias sectoriales, en estrecha colaboración con el área comercial.Trabajar de forma transversal con los equipos comerciales para apoyar la actividad de ventas mediante herramientas, contenidos y mensajes alineados.Analizar y proponer mejoras en la organización y estructura del área de marketing, evaluando qué actividades deben gestionarse de forma interna o externa.Realizar el seguimiento de resultados (KPIs) y proponer acciones de mejora continua en las iniciativas de marketing, posicionamiento y negocio.
Competencias fundamental:Visión estratégica combinada con orientación a la acción.Perfil estructurado, con criterio y autonomía.Capacidad de adaptación.
Se ofrece:
Que se ofrece:
Incorporación a un proyecto sólido, estable y con visión de largo plazo.
Rol clave y visible, con impacto real en la evolución de la compañía.
Participación directa en un proyecto estratégico de reposicionamiento y transformación.
Condiciones atractivas, acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto.