LocationValencia, SpainSi buscas crecer, como Agente de Soporte Técnico- en Valencia (presencial), formarás parte de nuestro equipo innovador, quienes impulsan las marcas del futuro en tecnología, finanzas, viajes, moda, sanidad y mucho más. Como **Agente de Soporte Técnico** en nuestro equipo, deberás: Acogemos con los brazos abiertos a quienes cambian las reglas del juego, personas de orígenes diversos, curiosas y dispuestas a aprender. Tu talento natural para ayudar a los demás e ir un paso más allá del WOW para nuestros clientes encajará perfectamente con lo que hacemos y lo que somos.Formaremos un buen equipo si tú tienes:- Tienes un nivel bilingüe de castellano y nivel avanzado de ingles- Experiencia comprobada en soporte técnico de productos electrónicos, preferentemente en televisores o dispositivos similares mínima de 1-2 años - Conocimientos sólidos en tecnologías relacionadas con televisores inteligentes, conectividad y dispositivos tecnológicos. - Habilidades avanzadas en manejo de ordenador, incluyendo la creación y gestión de tablas dinámicas y reportes. - Capacidad para aprender rápidamente sobre nuestros productos y soluciones. - Capacidad analítica, proactividad y autonomía para investigar y resolver incidencias. - Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. - Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas. - Disponibilidad horaria¿No cumples todos los requisitosdedicamos a crear un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico en el que todos puedan aprender y desarrollarse profesionalmente. Si crees que no cumples con todos los requisitos de la descripción del puesto, te animamos a que presentes tu candidatura. Haremos todo lo posible por encontrar el puesto adecuado para ti, ya sea éste o un puesto futuro.Tus competencias Lo que ofrecemos En este puesto, ofrecemos beneficios que te ayudaran a apoyar tu estilo de **vida único:**- Salario: 13 000 euros brutos + hasta 1 100 euros brutos en bonus al año Ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo Nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todos los candidatos, y un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todas nuestras prácticas de contratación se basan en las necesidades empresariales, los requisitos del puesto y las cualificaciones personales, sin tener en cuenta la identidad de género, la edad, la religión, el origen étnico, la situación familiar o parental o cualquier otra clasificación protegida por la legislación nacional aplicable.
#J-18808-Ljbffr