Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a IT Business Partner para nuestra división de Planeta Formación y Universidades. Su misión será ser un referente tecnológico y de negocio para las instituciones de nuestra red internacional de educación superior. ¿Cuáles serían tus principales funciones? Conectar necesidades de negocio con soluciones tecnológicas. Liderar proyectos de implementación. Asegurar la adopción de plataformas transversales. Impulsar mejoras e integraciones. Asesorar en proyectos tecnológicos con impacto real en la operación y en la experiencia institucional. ¿Qué nos gustaría ver en tu CV? Experiencia sólida (mín. 5 años) en IT (gestión de proyectos o consultoría / análisis funcional). Conocimientos de plataformas CRM (preferiblemente Microsoft Dinamics) y ERP. Capacidad para entender procesos de negocio y traducirlos en soluciones tecnológicas eficientes. Idiomas: deseable inglés y/o francés. Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con... Escucha activa, gestión de proyectos, liderazgo cooperativo, resolución de problemas y comunicación e influencia. Orientación a resultados y a cliente interno. Disponibilidad puntual para viajar. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable: Indefinido y a jornada completa. Formarás parte de un equipo consolidado, con un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formacióny desarrollo de talento interno. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters yposgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…). Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribuciónflexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería,seguro médico, etc. Si crees que es tu oportunidad laboral, ¡Te animamos a inscribirte y formar parte de nuestro equipo! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.