Aprovecha la nueva oportunidad que te ofrece HARTMANN en el Área de Operaciones.
* Resolver problemas enfocados con RDI en tu área de trabajo.
* Ejecutar el plan de acción del turno (focos, performance sistemas, plan Pit-Stop).
* Ejecutar las acciones estándares definidas en el turno para el DMS del que seas propietario.
* Realizar el solape del turno de tu puesto: traspaso de información comunicando pérdidas del turno, puntos abiertos de seguridad o calidad, DMS RTT con indicadores en rojo, otros puntos de interés que requieran atención especial.
* Cumplir al 100% el Trigger de seguridad en tu turno.
* Realizar el BOS (Behaviour Observation System) y acciones de mitigación de riesgos.
* Identificar y mitigar posibles condiciones inseguras (MCI).
* Cumplir al 100% el Trigger de Calidad.
* Realizar QA-BOS.
* Analizar CNDs (defectos de calidad) y cerrarlos mediante RDI (Reporte de Intervención).
* Asegurar la calidad del producto según QMM.
* Detectar y resolver anomalías durante los turnos.
* Alcanzar el objetivo de arranque Pit-Stop (0 incidentes de calidad/seguridad; >140 minutos sin paro no planificado).
* Formarse en la skill matrix para la ejecución de cambios de formato.
* Ejecutar y cumplir objetivos de cambios de talla/contajes/absorción.
* Gestionar el scrap y desechos de la máquina (basura, canutos, materiales sobrantes, pañales rechazados).
* Implementar mejoras continuas para eliminar pérdidas en su área usando herramientas LEAN, enfocándose en elementos que interactúan con la persona (proceso, material, operación).
* Colaborar en el análisis de incidentes de calidad y seguridad en el turno.
* Participar y ejecutar medidas durante el Start Up / EOS / proyectos.
* Ser un profesional con conocimientos técnicos (idealmente mecánico/eléctrico).
* Contar con buena capacidad de aprendizaje y autorreflexión.
* Poseer habilidades para comunicarse de manera efectiva y eficiente.
* Ser capaz de encontrar soluciones y tomar decisiones.
* Conocer extensamente la operación y sus sistemas de trabajo.
* Conocer la herramienta LEAN.
* Demostrar habilidades comunicativas y cooperativas para trabajo en equipo.
¿Estás preparado para formar parte de una compañía internacional con un posicionamiento clave en el mercado? Entonces, anímate a seguir con tu carrera profesional en HARTMANN. Nuestro mayor potencial es invertir en el desarrollo de nuestros colaboradores.
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