Desde el equipo de Segmento Terreno de Hisdesat Servicios Estratégicos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Radiofrecuencia del Segmento Terreno para realizar la total integración de apertura de un nuevo Centro de Control ubicado en Hoyo de Manzanares.
Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren.
Las tareas a llevar a cabo serán, entre otras;
* Gestión/supervisión/mantenimiento de las instalaciones que dan servicio a nuestra flota de satélites
* Generación de los planes de mantenimiento asociados a nuestros sistemas de Segmento Terreno
* Realizar documentación relativa a pruebas de instalación y verificación de estaciones terrenas
* Cursos de formación para usuarios del sistema
* Seguimiento de nuevos proyectos relacionados con el Segmento de Tierra (mejoras, nuevas capacidades)
ESTUDIOS MÍNIMOS
Se requieren cualesquiera de las siguientes titulaciones:
* Grado/ Licenciatura en Telecomunicaciones
EXPERIENCIA MÍNIMA
Imprescindible al menos 5 años de experiencia en:
* Mantenimiento y uso de estaciones de satélite
* Destreza en el manejo de equipos de medida de Radiofrecuencia para la realización de los planes de test en laboratorio, medidas en campo, calibración de estaciones y diagnóstico de averías
Se valorará positivamente:
* Conocimientos en programación para entornos de pruebas con equipos de medida para automatizar procesos. Control directo de equipos en banco de pruebas. xbhjioe Tratamiento de señal a través de digitalizaciones o por medidas directas de analizadores de espectros
* Experiencia en lenguajes de programación ( C++, Python, Java...) para entornos de usuario (creación de procedimientos de comandado, depuración y diagnóstico de problemas)
OTROS REQUISITOS
* Vehículo propio
SE OFRECE
* Contrato indefinido. Salario fijo + variable
* Plan de Beneficios Sociales (Tickets Restaurant, Seguro Médico, Seguro de Vida, Plan de Pensiones, Plan de Formación)
* Modelo híbrido de trabajo
* Diseño de un Plan de Carrera dentro de la compañía