Funciones Realizar evaluaciones médicas pre y post ocupacionales. Implementar programas de prevención de enfermedades laborales. Atender accidentes y emergencias dentro de la empresa. Asesorar en la mejora de condiciones de trabajo para prevenir riesgos. Capacitar al personal en salud ocupacional e higiene laboral. Habilidades y Competencias Capacidad de evaluación médica y diagnóstica en el ámbito ocupacional. Habilidad para desarrollar programas de salud preventiva para empleados. Capacidad de trabajo en equipo con el área de Recursos Humanos y Seguridad Laboral. Comunicación efectiva con empleados y directivos. Requisitos Formación Académica Licenciatura en Medicina y Cirugía. Se valorará Especialización en Medicina del Trabajo o Salud Ocupacional (deseable). Cursos o diplomados en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). Experiencia Laboral Experiencia previa en medicina ocupacional, salud laboral o seguridad en el trabajo. Conocimiento en normativas de salud y seguridad en el ámbito empresarial. Manejo de emergencias médicas en el contexto laboral. Competencias Alto sentido de ética y confidencialidad. Empatía y orientación al bienestar de los trabajadores. Resolución de problemas y toma de decisiones rápidas. Capacidad de adaptación a distintos entornos laborales. #J-18808-Ljbffr