Facilities Management Specialist
con experiencia internacional, visión estratégica y una sólida formación técnica. La persona seleccionada será responsable de implantar las políticas corporativas en las regiones de Europa, APAC y OMA, asegurando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la optimización de costes. Supervisar los servicios contratados, asegurando su cumplimiento en tiempo y forma, y medir la satisfacción del cliente interno.
- Asegurar el cumplimiento de las regulaciones locales en cada país.
- Controlar el presupuesto asignado, revisar la facturación y gestionar la generación y liberación de pedidos.
- Elaborar informes de seguimiento, ratios de control y análisis de SLA’s.
- Analizar costes recurrentes y puntuales, proponiendo mejoras y oportunidades de ahorro.
- Coordinar proyectos de mejora o reparación de instalaciones, tanto a nivel interno como externo.
- Participar en licitaciones de servicios y asegurar su correcta implementación.
- Gestionar la documentación relacionada con contratos, inspecciones y otros aspectos regulatorios.
Formación Académica:
Formación técnica: Arquitectura, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar.
Nivel de inglés C1, con alta capacidad de negociación.
Experiencia Profesional:
Experiencia previa en Facility Management, preferiblemente en entornos internacionales.
Conocimiento de normativas locales e internacionales aplicables al sector.
Disponibilidad para viajar.
Un proyecto profesional de gran envergadura tanto en contenido como a nivel geográfico y clave dentro de nuestra actividad
Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final
Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú.
Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental.