Misión del puesto: Coordinar y apoyar la acción comercial de la compañía y poner en marcha las colaboraciones entre el departamento comercial y el departamento operativo.
Acerca del RolA continuación se describen las responsabilidades clave del rol.
Responsabilidades
Mantener la cartera de clientes existente en colaboración con el Sales Manager/Sales Executive, construyendo una relación con el interlocutor basada en la confianza, el servicio y la comprensión de las necesidades del cliente.
Recopilar y preparar las tarifas y realizar un seguimiento de éstas.
Aportar flexibilidad en las comunicaciones y maniobras con los clientes, brindando soluciones continuas adaptadas a las necesidades de las partes.
Identificar nuevas oportunidades para ofrecer los servicios de la compañía y apoyar en el envío de ofertas al cliente.
Solicitar cotizaciones a proveedores de servicios externos (Navieras, transitarias, transportistas, etc.).
Agilizar el proceso comercial de la compañía aumentando los beneficios y optimizando el trabajo de los equipos comerciales, ayudando en la gestión eficiente del lead y de los recursos de los que dispone la compañía.
Calificaciones
Formación y conocimientos: Grado medio/superior o formación profesional (Comercio internacional).
Conocimientos Ofimática nivel medio - Microsoft Office.
Ventas.
Habilidades Requeridas
Eficacia comercial
Orientación al cliente
Trabajo en equipo
Flexibilidad y polivalencia
Habilidades Preferidas
Experiencia previa: Junior - de 1 a 3 años en funciones o puestos similares.
Senior – de 3 años en adelante en funciones similares.
Idiomas: Inglés B2-C1
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