Ubicación: Presencial en oficinas del cliente – Centro de Madrid
Duración: Proyecto estable
Modalidad: Jornada completa
Disponibilidad: Incorporación inmediata Descripción del puesto
Estamos buscando un/a SAP ABAP & System Administrator BASIS con al menos 5 años de experiencia para integrarse en un equipo técnico de alto nivel. La persona seleccionada será responsable de la instalación, configuración, mantenimiento y optimización de sistemas SAP, así como del soporte continuo a los entornos críticos del cliente.
Tendrás la ocasión de trabajar onsite en una ubicación privilegiada en el centro de Madrid, colaborando directamente con equipos funcionales y técnicos en la gestión y evolución de sistemas SAP ERP R/3, S/4HANA, BW y HCM.
Instalar, configurar y mantener sistemas SAP (ERP R/3, S/4HANA, BW, HCM)
Ejecutar actualizaciones, parches y mejoras de SAP
Monitorizar el rendimiento del sistema y garantizar su funcionamiento eficiente
Resolver incidencias técnicas y problemas relacionados con SAP BASIS
Documentar configuraciones, procesos y procedimientos técnicos
Colaborar con equipos funcionales y técnicos en proyectos y cambios
5 años de experiencia como Administrador/a de Sistemas SAP BASIS
~ Experiencia práctica con SAP NetWeaver, SAP HANA y otros productos SAP
~ Conocimientos avanzados en entornos Unix/Linux y Windows
~ Experiencia con herramientas como SAP Solution Manager
~ Conocimientos de administración de bases de datos: Oracle, HANA o SQL Server
~ Familiaridad con conceptos de red, seguridad y tuning de rendimiento
~ Buen conocimiento de SAP S/4HANA y Fiori
~ Experiencia y entendimiento de SAP Security y gestión de autorizaciones
~ Certificación SAP System Administrator (deseable)
~ Capacidad de trabajo autónomo y en equipo
~ Proyecto estable con desarrollo profesional
Integración en un equipo altamente cualificado
Ubicación céntrica y bien comunicada
Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica.
Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.
Tenemos 23 días de vacaciones al año
Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre)
Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.
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