- Participar en la elaboración, mantenimiento y actualización de Planes de Continuidad de Negocio (BCP).
- Colaborar en la definición y ejecución de Planes de Recuperación ante Desastres (DRP).
- Identificar riesgos y escenarios de impacto, proponiendo medidas de mitigación y mejora.
- Coordinar pruebas de continuidad y simulacros de crisis (BCP/DRP).
- Dar soporte en la gestión de incidentes y situaciones de crisis, participando en los procedimientos establecidos.
- Colaborar con equipos de IT, negocio y proveedores para asegurar la disponibilidad de servicios críticos.
- Preparar documentación y evidencias para auditorías internas y externas.
- Contribuir a la mejora continua del framework de continuidad, alineado con estándares como ISO 22301 y buenas prácticas del sector.
- Apoyar iniciativas de cumplimiento normativo vinculadas a resiliencia operativa (entornos alineados a DORA).
- Experiencia en Continuidad de Negocio (BCP) y/o Disaster Recovery (DRP).
- Conocimiento de marcos como ISO 22301 o gestión de resiliencia operativa.
- Experiencia en coordinación con equipos técnicos y de negocio.
- Capacidad de gestión documental, seguimiento de procesos y reporting.
- Experiencia en entornos corporativos o tecnológicos.
- Capacidad analítica, organización y orientación a procesos.
Page Consulting Tech Solutions es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida.
https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting
- Contrato indefinido con Page Tech Solutions.
- Modelo híbrido de trabajo (3 días teletrabajo y 2 días la oficina ubicada en Tres Cantos).
- Retribución competitiva acorde a la experiencia (28-32K).
- L-J: entrada flexible entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 16:35 h y 18:00 h; V: entrada flexible entre 8:00 y 9:00 h y salida entre 15:00 y 16:00 h.
- Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre: entrada versátil entre 8:00 y 9:00 h y salida entre 15:00 y 16:00 h.
- 24 días laborables de vacaciones.
- Compensación de gastos de teletrabajo proporcional
- Retribución flexible (hasta 500 €/mes).
- Cobee: bolsa anual de 1.200 € en comida, transporte, seguro médico, guardería o formación.