Desde Fundación Randstad estamos buscando un/a estudiante que quiera realizar practicas curriculares/extracurriculares en departamento de RRHH. ¿Eres flexible y te encanta trabajar en equipo? Quieres desarrollar tu carrera competente en un departamento de RRHH? Esta es tu oferta. Apuntate!!!
Nuestro cliente
compañía pionera en transformación digital. Diseña soluciones de negocio
centradas en la inteligencia artificial.
Tus funciones
Tus principales responsabilidades serán:
-Gestión y resolución de incidencias en materia de contratación y seguridad social: altas,
bajas, anulaciones, modificaciones, etc.
-Gestión del absentismo: seguimiento de IT'S, permisos retribuidos, permisos no retribuidos
etc.
-Soporte al empleado en todo tipo cuestiones (ausencias, bajas laborales, nóminas,
beneficios sociales etc).
-Soporte en la realización de entrevistas de salida y gestión de los finiquitos de los
empleados.
-Gestión administrativa en el soporte e implementación de políticas de RRHH.
Requisitos del puesto
Formación: Postgrado, Grado, Ciclo Formativo Grado Superior en curso.
Idiomas: Inglés: B1
Conocimientos: - buen entendimiento de libreoffice
Requisitos deseados:
-Certificado discapacidad del 33% o superior.
-Cursando estudios orientados a los recursos humanos y gestión de empleados (Relaciones
Laborales, ADE, derecho, o similar, y/o Máster de RRLL/RRHH, CFGS, CFGM).
-Nivel de inglés: First Certificate (B2).
-Es imprescindible la posibilidad de realizar convenio de colaboración con la
universidad/centro de estudios.
Competencias personales:
-Iniciativa y capacidad de organización.
-Capacidad para trabajar en equipo.
- Flexibilidad.
Tus beneficios
- Prácticas remuneradas.
- Horario de trabajo flexible y viernes jornada intensiva.
- Posibilidad de trabajar desde casa en modelo híbrido.
- Posibilidad de trabajar en una empresa multinacional en la que tendrás contacto con diferentes departamentos.
-Ubicada cerca de los Ferrocarriles(FGC)
- Salario bruto anual 10.800€ ( jornada completa)