CORTIZO, compañía líder en el sector de la fabricación de perfilería de aluminio y PVC para la arquitectura, selecciona para su departamento de I+D+i a delineantes de formación profesional para desarrollo de soluciones de envolventes para nuestros clientes en los distintos mercados.
Integrándose dentro del departamento de I+D+I situado en el headquarter de Padrón, las personas elegidas desarrollarán nuevas soluciones arquitectónicas adaptadas a nuevos mercados de la empresa.
Las personas seleccionadas tendrán como funciones entre otras:
- Diseño y desarrollo de sistemas de aluminio para nuevos mercados en AUTOCAD/SOLIDWORKS.
- Actualización de bases de datos y apoyo en diversas tareas en el Departamento.
- Contacto y apoyo a nuestra red de prescripción y comercial.
Requisitos
- Formación Profesional en áreas de diseño/dibujo técnico.
- Nivel avanzado de AutoCAD 2D y SolidWorks.
- Valorable trabajo previo en tareas de diseño/desarrollo de producto.
- Nivel avanzado de inglés.
- RESIDENCIA EN LAS CERCANÍAS
Se ofrece
Contrato por tiempo indefinido.
Incentivo para que desarrolles tu mejor perfil profesional.
Trabajar en un entorno dinámico e internacional.
Plan de carrera profesional para que desarrolles lo mejor que tienes.
Posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más importante.
Posibilidad de desarrollarte con la Universidad Corporativa “Campus Talento”, realizando cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, formación adhoc, para aprovechar el tiempo de mediodía.
Beneficios sociales: Acuerdos para ventajas en salud, combustible, formación…
Vacaciones: 24 días laborales al año.
Horario de lunes a jueves hasta las 18h y viernes hasta las 15h.
Actividades sociales: Visitas a fábricas para trabajadores y familiares. Fiesta de Navidad, Eventos deportivos...
Compromiso con la igualdad:
La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).