Gran empresa en expansión está en búsqueda de un ejecutivo especialista en estrategias y planes de desarrollo organizacional, que contribuya a la profesionalización, cambio cultural y estratégico del talento en la misma.
Responsabilidades.
Diseño e implementación de planes de carrera para puestos administrativos y mandos medios.
- Diseño e implementación de planes de sustitución y de reemplazo.
- Diseño e implementación de modelos de certificación de habilidades.
- Diseño e implementación de programas de trainers y train the trainers.
- Diseño e implementación de estratégicas actuales de DNC.
- Diseño e implementación de modelos de medición del impacto financiero de la capacitación y formación.
- Establecimiento de alianzas estratégicas con instituciones públicas y privadas.
- Ejecución de programas de capacitación formación.
- Diseño e implementación de modelos de competencias profesionales.
El trabajo tiene como base la ciudad de Guadalajara, sin embargo, es indispensable viajar un 50% del tiempo a la región del bajio y los altos de Jalisco.
Tipo de puesto: Jornada completa Salario: $30,****** - $35,****** al mes Horario: - Turno de 8 horas Prestaciones: - Apoyo para estudios - Caja de ahorro - Uniformes gratuitos - Vales de despensa Tipos de compensaciones: - Bono anual - Bono de asistencia - Bono de productividad - Bono de puntualidad Pregunta(s) de postulación: - ¿Experiência en Planes de certificación de habilidades?
- ¿Experiência en Implementación de modelos de competencias profesionales?
Disponibilidad para viajar: - 50 % (Obligatorio)
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