En @Ayesa crecemos juntos
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.
Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional Este es tu sitio
Buscamos ampliar nuestra plantilla de Ayesa con un/a perfil de jefe de Proyecto para el área de data en un cliente telco en Madrid en modalidad híbrida de teletrabajo.
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Funciones:
Buscamos un perfil que ejecute el rol de jefe de proyecto con lo que conlleva la realización de funciones como:
Seguimiento de proyectos Identificación de puntos bloqueantes y resolución de conflictos Comunicaciones y presentaciones a dirección Requisitos:
Imprescindible tener mínimo 4 años de experiencia en la gestión de proyectos de Data.
Inglés alto, trato con compañeros/as internacionales.
Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:
Llega hasta donde tú quieras
Crece con nuestros programas de desarrollo
Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más
Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía?
Todo tiene cabida.
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apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.