En Newlink una consultora de engagement internacional con más de 25 años de trayectoria especializada en diversos centros de conocimiento: Reputación, Marca y Cultura generamos el engagement que las organizaciones, las marcas y las personas necesitan en este mundo hiperconectado y en constante cambio.
Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.
Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico Digital Junior con mentalidad creativa y enfoque en contenido para Social Media. Una persona rápida, con buen ojo visual y que entienda cómo funcionan TikTok, Instagram y el contenido social actual.
Trabajará creando piezas gráficas y audiovisuales para redes sociales, colaborando con el equipo creativo para generar contenido atractivo, actual y alineado con las tendencias digitales.
¿Qué harás?
* Diseño y adaptación de piezas gráficas para Social Media (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.)
* Edición de vídeo corto para redes sociales (Reels, TikTok, Shorts).
* Creación de creatividades para campañas digitales.
* Adaptación de formatos y contenidos para diferentes plataformas.
* Apoyo en conceptualización de ideas creativas.
* Búsqueda constante de tendencias y formatos virales en redes sociales .
* Preparación de miniaturas, portadas y assets gráficos.
Lo que buscamos en ti...
En principio, ganas y pasión por lo que haces. Pero, además:
* De 1 a 2 años de experiencia en una posición similar.
* Dominio de Adobe Creative Suite (imprescindible): Photoshop, Illustrator, Premiere / After Effects.
* Experiencia creando contenido para redes sociales.
* Conocimiento profundo de TikTok y formatos de contenido corto.
* Capacidad para trabajar rápido y adaptarse a tendencias.
* Buen criterio visual y sensibilidad por el diseño digital.
* Se valorará portfolio con proyectos de contenido social.
* Experiencia con CapCut o herramientas de edición social.
* Valorable experiencia en Agencias o proyectos de marca.
¿Qué te ofrecemos?
* Contrato indefinido + jornada híbrida (3 presencial x 2 virtual).
* Flexibilidad extra en Semana Santa, agosto y Navidad (teletrabajo).
* Viernes con horario intensivo.
* Programas de engagement, formación y reconocimiento.
* Fruta en la oficina + Plan de Retribución Flexible.
* Equipo que vibra con lo que hace.
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