En Zemsania, estamos en búsqueda de un/a DATA ENGINEER con experiencia en Spark y Scala en entornos Big Data y una fuerte orientación a buenas prácticas de ingeniería de software. Te incorporarás a un proyecto internacional del sector bancario, colaborando en el diseño y optimización de procesos distribuidos para grandes volúmenes de datos, en un entorno 100% remoto, con horario flexible y jornada intensiva en verano. Además, contarás con el seguimiento de un/a People Partner, formaciones continuas y oportunidades reales de crecimiento profesional.
Responsabilidades
1. Desarrollo y optimización de procesos en Spark/Scala para grandes volúmenes de datos.
2. Diseño de transformaciones complejas y resolución de problemas de rendimiento y memoria en Spark.
3. Escritura y análisis de consultas SQL de complejidad media/alta.
4. Colaboración en prácticas de CI/CD con herramientas como Git y Jenkins.
5. Aplicación de buenas prácticas en ingeniería de software y trabajo en equipo.
Requisitos mínimos
1. Experiencia previa de al menos 3 años como desarrollador/a Spark/Scala.
2. Conocimiento en el diseño de procesos distribuidos y tratamiento de grandes volúmenes de datos.
3. Capacidad para identificar y resolver cuellos de botella en procesos Spark.
4. Nivel alto de inglés (C1) para entorno internacional.
5. Dominio de herramientas de integración y despliegue continuo (CI/CD).
Requisitos deseables
1. Actitud proactiva y colaborativa.
2. Enfoque práctico y orientado a resultados.
3. Capacidad de adaptación a distintos retos técnicos.
4. Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Ubicación y modelo de trabajo
1. Proyecto en el sector bancario internacional.
2. Modalidad 100% remota.
3. Horario flexible (9:00 – 18:00) y jornada intensiva en verano (8:00 – 15:00).
Condiciones y beneficios
1. Seguimiento continuo con un People Partner para potenciar tu desarrollo profesional.
2. Acceso a formaciones y certificaciones para impulsar tu carrera.
3. Participación en proyectos innovadores con tecnologías punteras.
Compromiso con la diversidad e igualdad
En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.
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