En Kiabi, nuestra misión esFacilitar la vida de las familias, ofreciendo una moda responsable y de soluciones sostenibles. ¡Nuestros kiabers son la clave de nuestro éxito! Para que Kiabi sea una empresa Great Place to Work a largo plazo, nos aseguramos de que nuestros colaboradores, partners y proveedores de todo el mundo puedan evolucionar, desarrollarse y beneficiarse de una experiencia única y especial. «Vivir un trabajo que nos gusta, con gente que nos gusta para clientes que nos gustan».¿Por qué unirse a nosotros? Somos una empresa certificada comoGreat Place to Worken todos los países en los que estamos presentes. Tenemos un completoprograma de integración y formación, ¡incluso si no tienes experiencia! 25% de descuentoen todos nuestros productos KIABI Podrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendoaccionistade tu propia empresa!Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI! Únete a nosotrosDescripción del empleoActualmente, en Kiabi tenemos un retador y ambicioso proyecto de expansión, por lo que buscamos TALENTO KIABER: personas comprometidas, con ganas de aportar conocimiento y experiencia y mucha ilusión. ¿Tienes talento Kiaber? ComoTalent Acquisition, tu principal misión será asegurar la atracción, selección y correcta incorporación de talento en nuestras tiendas y Servicios Centrales, garantizando la mejor experiencia para el candidato y contribuyendo a la mejora continua de los procesos y herramientas de selección en Kiabi Iberia.¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificar y gestionar procesos de selección de principio a fin, desde la identificación de la necesidad hasta la incorporación del candidato/a. Asegurar la coordinación y participación de todos los interlocutores clave implicados en el proceso de selección, garantizando la alineación con los valores de Kiabi, el perfil competencial y los requisitos técnicos del puesto. Dar seguimiento y soporte a los Store Managers, así como formarlos y mantenerlos actualizados en las mejores prácticas de los procesos de selección y el correcto uso del ATS. Gestionar y actualizar el ATS proponiendo mejoras que optimicen tanto el uso interno como la experiencia de los candidatos. Mantener la relación operativa con las ETTs colaboradoras, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Organizar, coordinar y participar en eventos de atracción de talento y Employer Branding: ferias de empleo, jornadas universitarias, eventos de selección para nuevas aperturas, etc. Gestionar y garantizar la correcta aplicación de la política de prácticas en tiendas y SSCC. Mantener actualizadas las descripciones de puesto y el organigrama corporativo de la empresa. Elaborar reportes y analizar los principales KPIs.¿QUÉ NOS HACE ESPECIALES? Contrato indefinido a tiempo completo. Disfrutamos de una política de teletrabajo, con la posibilidad de trabajar fuera de la oficina 2 días a la semana. Flexibilidad horaria durante la semana, y horario de 9h a 15h los viernes. ¡El día de tu cumpleaños libre! Descuento en todas las compras que realices en tiendas Kiabi o en la web. Y, además, disfrutarás de otros descuentos exclusivos para Kiabers. Posibilidad de adherirte a planes de retribución flexible, con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta transporte, ticket restaurant, ticket guardería, formación, etc. En Kiabi nuestra máxima es que tú eres el protagonista de tu propio desarrollo, te ofrecemos oportunidades constantes de crecimiento y de nuevos retos. Y muchas otras ventajas, ¡Comienza tu aventura en Kiabi y compruébalo por ti mismo/a!