Descripció de l'oferta
A Sorli busquem un/a Tècnic/a de Selecció
A Sorli, empresa familiar referent al sector Retail a Catalunya, estem buscant un/a Tècnic/a de Selecció.
Busquem una persona que vetlli per donar cobertura a les posicions vacants de la companyia, de la forma més eficient i en el menor temps possible, mitjançant processos i procediments objectius per a eliminar possibles biaixos de gènere.
Les principals funcions del lloc de treball són:
1. Crear i publicar les ofertes de feina.
2. Criba curricular i gestió de currículums.
3. Realització d’entrevistes (dinàmiques de grup, entrevistes personals,…)
4. Avaluació de competències i coneixements.
5. Contractació de la persona seleccionada, alta Seguretat Social i SEPE.
6. Gestió de la documentació laboral.
7. Gestió de les ETT o consultoria, en cas d’externalitzar alguna oferta de feina.
8. Gestió del personal de pràctiques.
9. Manteniment i gestió de la base de dades interna.
Competències:
10. Capacitat analítica i de planificació.
11. Orientació al treball en equip.
12. Persona responsable, orientada a la consecució d’objectius.
13. Identificació amb els valors de la companyia.
14. Actitud proactiva, amb adaptació als canvis.
Què oferim?:
15. Contracte indefinit
16. Jornada Completa
17. Opció de fer teletreball
18. Opció de flexibilitat horària
19. Pack de beneficis socials
Requisits
20. Formació universitària: grau en Psicologia i/o Relacions Laborals.
21. Experiència mínima de 4 anys realitzant funcions de Selecció en un departament de RRHH.
22. Domini de l’Excel i programes de gestió del talent (Linkedin, Infojobs, Talent Clue, o similars).
23. Es valorarà aportar coneixements del sector de l’alimentació.
24. Persona amb compromís cap a la igualtat de gènere.