Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo.
¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio!
Responsabilidades Visión holística de los principales hitos del equipo de patronaje en materia de desarrollo de producto.
Participación en los traspasos Diseño-Patronaje.
Conocimiento y visión completa de los desarrollos a trabajar a cada temporada junto con HoPatternmaker.
Participación en fittings fundamental (First Samples) junto al equipo.
Cumplimiento de deadlines hitos internos: cierre de desarrollo de patrón; revisión CS, revisión SMS junto con HoPatternmaker.
Cumplimiento de deadlines hitos interdepartamentales: Washing test y traspaso de información de Packaging; traspasos a Calidad, participación en desarrollo de catálogo junto con HoPatternmaker.
Coordinación con equipo de patronaje, acompañamiento y seguimiento técnico proactivo durante el desarrollo de los productos para que las colecciones se desarrollen en tiempo y forma, evitando intervenciones reactivas ante incidencias.
Supervisión de las decisiones técnicas tomadas por el equipo de patronistas.
Detección y desbloqueo de problemas técnicos del producto relacionado con el desarrollo o normativas aplicables al producto; propuesta de acciones resolutivas.
Garantizar la calidad técnica de la información de la ficha de patrón.
Garantizar que se apliquen los criterios de escalados por tipologías por líneas de producto definidos.
Ofrecer respuesta técnica a las incidencias entrantes (CS, Calidad y red comercial) y activar planes de acción si aplica.
Proyectos vigentes en área de patronaje Asegurar con la ayuda de HoPatternmaker quien será responsable de la planificación y seguimiento, que los proyectos están completamente implantados en todas las líneas de producto.
Nuevos proyectos en el área de patronaje Establecer los criterios técnicos (estándar de medidas) transversales para el producto Ysabel Mora.
Otros Participación en visitas de proveedores.
Participación en convenciones y sesiones con la red comercial.
Participación en jornadas de shopping.
Viajes a origen.
Beneficios Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida.
Viernes de jornada intensiva.
Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM.
Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas.
Metodología AGILE.
Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de empleado YM.
Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso.
Equipo de trabajo con las mejores prestaciones.
Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día.
Parking interno de YM gratuito.
Descuento y servicio de recogida para el lavado de vehículo.
#J-18808-Ljbffr