Como misión principal del puesto, deberás supervisar la correcta tramitación de las inscripciones, hacer seguimiento, reclamación y subsanación de los defectos que impiden la inscripción, así como mantenimiento de las bases de datos y documental, actualización y completar la informaciónFunciones de la posición:Responsable del seguimiento y control de proveedores encargados de la tramitación de las inscripciones. Supervisar el cumplimiento en plazo de cada uno de los hitos vinculados a la inscripción.Análisis de las incidencias registrales para resolver problemas que impidan la inscripción de las hipotecas adquiridas. Impulso de la subsanación de defectos proponiendo vías de resolución de incidencias.Resolución de dudas de los proveedores relativas al proceso de inscripción, calificaciones registrales de defectos, seguimiento de las provisiones de fondos vinculadas a las inscripciones y validación de la facturación del servicio.Responsable de los expedientes de comprobación de valor incoados por la Administración, derivados de los títulos de adquisición de créditos y reos. Ofrecemos Entorno de trabajo dinámico en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera a medida que la empresa siga creciendo Retribución competitiva acorde a experiencia y valía para el puesto Jornada completa con horario flexible y jornada intensiva en verano (julio y agosto) Posibilidad de teletrabajo Seguro médico privado Retribución flexibleRequisitosFormación Académica: Licenciatura en derecho, ADE; o bien, Grado Universitario distinto a los anteriores con amplia experiencia en las funciones requeridas. Conocimientos específicos: Gestión con colaboradores externos y Registros de la Propiedad. Excel medio/avanzado. Experiencia previa en puesto similar: mínimo 3 a 5 años.Seguimiento de gestiones externalizadas, organizando proveedores, manteniendo el adecuado ritmo operacional de cada uno de los hitos de los procesos bajo su responsabilidad. (Deseable) Conocimientos en la subsanación de defectos registrales, familiarizado con los diferentes tipos de defectos y vías de subsanación.¡Aplica a esta posición, este puede ser tu proyecto!Hoist Finance se enorgullece de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar a todos los empleados/as y candidatos/as de forma equitativa y a contratar a la mejor persona para cada puesto de trabajo, independientemente de su sexo, raza, orientación sexual, orientación religiosa, discapacidad, edad u otra característica personal, de acuerdo con la legislación local vigente.