En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución?
Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como
Arquitecto de Java
Tareas a realizar:
Diseñar, evolucionar y gobernar la arquitectura software basada en
Java, Spring, REST, Kafka y Microservicios (MSA). Liderar técnicamente al equipo, asegurando buenas prácticas, estándares y calidad del software. Entender en profundidad cómo se integran los distintos componentes de la plataforma y proponer mejoras continuas. Colaborar con áreas de desarrollo, infraestructura y negocio para asegurar una arquitectura robusta, escalable y bien alineada con los objetivos del proyecto. Guiar e impulsar decisiones técnicas estratégicas relacionadas con despliegue, integración y optimización en entornos Kubernetes. Trabajar en una plataforma moderna construida sobre
Java, Kubernetes, MongoDB y tecnologías web (HTML y otras). Requisitos Sólida experiencia
en arquitectura de software con tecnologías Java. Dominio de
Java, Spring, REST, Kafka y Microservicios (MSA). Experiencia demostrable como
responsable técnico o líder de equipo
. Capacidad sólida para comprender la integración entre componentes de arquitectura y proponer mejoras. Experiencia en plataformas basadas en
Kubernetes, MongoDB y ecosistemas Cloud Native
. Conocimientos en tecnologías web como
HTML
. Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido desde Madrid.
Modelo de trabajo:
hibrido con 60% Teletrabajo desde Madrid
Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 50.000€b/a - 54.000€b/a
Ventajas Ioon: **Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). **Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia **23 días laborables de vacaciones al año. **Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). **Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). **Estabilidad y carrera profesional. **Plan de compensación de referencias internas.