Diseñador/a UI Senior con conocimientos Front‐end
Buscamos un/a
Diseñador/a UI Senior con conocimientos de desarrollo front‐end
para diseñar y evolucionar
experiencias digitales útiles, intuitivas y escalables
, asegurando su correcta traslación a
interfaces funcionales y viables a nivel técnico
.La persona seleccionada será responsable de la
definición de la interfaz visual de productos digitales a lo largo de todo el ciclo de diseño
, desde la conceptualización hasta la implementación. Trabajará de forma transversal con equipos de
producto, negocio y desarrollo
, creando soluciones alineadas con las necesidades del usuario y los objetivos del proyecto.Se valorará experiencia o conocimiento en
fases iniciales de investigación UX (discovery)
.
¿Qué harás en tu día a día?
Diseñar
experiencias digitales centradas en el usuario
para entornos multidispositivo.Definir
prototipos y diseños visuales de alta fidelidad
.Aplicar criterios de
usabilidad, accesibilidad y diseño visual
en la creación de interfaces.Diseñar y mantener
interfaces coherentes, escalables e inclusivas
.Crear, evolucionar y mantener
Design Systems
, tanto en diseño como en código.Trasladar diseños a
interfaces funcionales
mediante componentes reutilizables, cumpliendo criterios de accesibilidad.Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para asegurar
coherencia visual y viabilidad técnica
.Participar activamente en la
mejora continua del producto
junto a equipos de producto, negocio y tecnología.
Requisitos (Must)
Al menos
3 años de experiencia
en diseño de producto o servicio digital multidispositivo como perfil UI.Experiencia gestionando el
proceso completo de diseño de producto digital
: prototipado, diseño visual y optimización.Dominio de
Figma
(componentes, variables, auto‐layout y design systems).Experiencia en
creación y mantenimiento de Design Systems escalables
.Criterio sólido en
usabilidad, diseño visual
(jerarquía, color, tipografía, composición) y diseño centrado en usuario.Conocimiento y aplicación de
criterios de accesibilidad digital (WCAG)
.Experiencia en
responsive design
, diseño adaptativo y enfoque
mobile‐first
.Capacidad para
trasladar diseños a código
mediante componentes reutilizables.Conocimientos avanzados de
HTML5 semántico
,
CSS3
(Flexbox, Grid, responsive) y
SCSS/Sass
.Experiencia colaborando con equipos de
producto, negocio y desarrollo
en entornos ágiles.Buenas habilidades de
comunicación, trabajo en equipo y colaboración con stakeholders
.Inglés: intermedio.
Requisitos valorables (Nice to have)
Conocimientos de
TypeScript
.Experiencia con
React u otros frameworks de componentes
.Conocimiento básico de
performance web
y métricas como
Core Web Vitals
.Uso de
IA en el proceso de trabajo
.Experiencia trabajando con
APIs y gestión de estados
.Documentación de
componentes, patrones y tokens de diseño
.Experiencia en
QA visual y revisión de accesibilidad
durante la implementación.
Formación y habilidades complementarias
Formación en
FP Superior, Grado universitario
o estudios relacionados con diseño digital, desarrollo web o disciplinas afines.Perfil
autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua
.Capacidad para
argumentar decisiones de diseño
y gestionar feedback.Atención al detalle y
compromiso con la calidad
.Mentalidad colaborativa para trabajar en
equipos multidisciplinares
.
¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP?
Creemos en el
desarrollo ágil
y en la
colaboración constante
. La integración continua, las revisiones constructivas y el intercambio de conocimiento forman parte de nuestro día a día.Valoramos a las personas con
atención al detalle
, que entienden que la
calidad no es un extra
, sino parte esencial del proceso. No buscamos que lo sepas todo, pero sí que tengas
criterio, curiosidad y una mirada crítica
, cuestionando el porqué de cada decisión.Buscamos perfiles que se impliquen, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y
aportar valor desde el primer día
, proponiendo mejoras y ayudando a construir mejores productos.
¿Qué ofrecemos?Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial).Flexibilidad horariaTres semanas al año de full remote.Seguro médico.Wellhubpara cuidar tu salud física y mental.Retribución flexible.28 días de vacaciones al año.Pathde carrera adaptado a tus inquietudes profesionales.Acceso a certificaciones (somospartnersde Google, Salesforce y Adobe).Formación en idiomas.Descripción de la empresaSomos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global.Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Nuestro profundo conocimiento tecnológico y de arquitectura nos permite implementar soluciones relevantes, integradas y sostenibles a largo plazo.Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.