Eres un apasionado/a del ámbito de los recursos humanos y te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y desafiante?Entonces sigue leyendo, porque tenemos la oportunidad perfecta para ti!Buscamos a una persona comprometida y proactiva para unirse al equipo como Talent Acquisition Specialist. Tendrás la oportunidad de desempeñar un papel fundamental en el reclutamiento y desarrollo de talento interno. Si te interesa formar parte de un ambiente de trabajo híbrido que fomenta el crecimiento profesional, esta es tu oportunidad.Funciones que llevarás a cabo en el puesto:Identificar y atraer talento a través de diversas plataformas y métodos de reclutamientoGestionar el proceso de selección desde la captación hasta la contratación y proceso de onboarding.Colaborar estrechamente con los clientes internos para comprender sus necesidades de personalDesarrollar estrategias de reclutamiento innovadoras para atraer a los mejores perfilesAdaptar e implementar la estrategia de employer branding a nivel local, fortaleciendo la relación con universidades y entidades locales clave.Implementar las acciones formativas definidas para el año: búsqueda y validación de proveedores de formación, co-diseño de los contenidos, planificación de los grupos, coordinación del proceso de bonificación de la formación y registro en la base de datosBENEFICIOS: Contrato Indefinido desde el primer día, para que puedas desarrollar tu estabilidad y confianza. Jornada laboral completa, con posibilidad de horario flexible; de Lunes a Jueves de 08:00h a 17:00h y los Viernes de 08:00h a 16:00h. Posibilidad de un día a la semana de TW. Salario entre 28.000-32.000 euros brutos anuales + bonus Acceso a una mutua privada, asegurando el bienestar y tranquilidad en todo momento. Ubicación de la empresa Barberà del VallésREQUISITOS: Formación Profesional vinculada con Piscología, Pedagogía, RRLL o RRHH Dominio de paquete Office y habilidades avanzadas en Excel. ️ Nivel alto de Inglés y muy valorable nivel medio de francés para realizar entrevistas Experiencia previa en un puesto similar de al menos 2-3 años. Disponer de carnet de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo