La búsqueda de un profesional con habilidades estratégicas para asumir el rol de gestor del talento es fundamental en cualquier organización que busque crecer y mejorar sus procesos. En este sentido, estamos buscando a una persona apasionada por la gestión laboral.
Nuestro equipo busca al candidato adecuado para ocupar esta posición, alguien con amplia experiencia en gestión laboral, quien pueda contribuir a la mejora continua del departamento responsable de las relaciones humanas dentro de nuestra empresa.
- Excelente capacidad para gestionar y supervisar jornadas y régimen sancionador;
- Familiarización con herramientas informáticas especializadas en Gestión Laboral;